Des offres d'emploi sur mesure par e-mail
Envoyez-moi des emplois de 'Helpdesk & support' - Flandre orientale
Je komt terecht in een jong IT-bedrijf waar samenwerking centraal staat. Het support- en infrastructuurteam werken nauw samen en versterken elkaar dagelijks.
Er heerst een open, familiale sfeer zonder strikte hokjes, waar iedereen wordt aangemoedigd om initiatief te nemen en zich verder te ontwikkelen.
Er heerst een open, familiale sfeer zonder strikte hokjes, waar iedereen wordt aangemoedigd om initiatief te nemen en zich verder te ontwikkelen.
IT Medewerker
Description de la fonction
- Je biedt remote en on-site support aan klanten rond soft- en hardware.
- Je analyseert incidenten en lost problemen op rond Windows, Microsoft 365, hardware en netwerken.
- Je installeert en ondersteunt desktops, laptops, printers en randapparatuur.
- Je maakt gebruikers aan, beheert toegangen en werkt volgens duidelijke procedures.
- Je werkt nauw samen met het infrastructuurteam voor complexere issues.
- Je gaat op regelmatige basis on-site bij klanten langs voor ondersteuning of consultancy
Profil
- Bachelor informatica met enkele jaren ervaring of gelijkwaardig door ervaring.
- Ervaring binnen een MSP-omgeving of een interne IT-support functie.
- Sterke kennis van hardware (laptops, desktops, printers).
- Goede kennis van Windows, Microsoft 365, Exchange, Intune en tenantbeheer.
- Basiskennis van netwerken en systemen (DNS, DHCP, VLAN, firewall).
- Je bent stressbestendig, klantgericht en kan snel schakelen wanneer meerdere aanvragen tegelijk binnenkomen.
- Je beschikt over een rijbewijs B en bent bereid deel te nemen aan een permanentiesysteem.
- Je spreekt Nederlands en kan je uitdrukken in Frans en Engels.
Offre
-
De € 3.000 à € 4.000 par mois
- Een job met veel variatie bij verschillende klanten en technologieën.
- Een competitief loonpakket met extralegale voordelen: bedrijfswagen met tankkaart, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en extra verlofdagen.
- Wachtvergoeding en prestatievergoeding bij interventies tijdens permanentie.
- 20 vakantiedagen + 5 extra dagen van de werkgever.
- Een jong en dynamisch team van ongeveer 20 collega’s waar kennisdeling centraal staat.
- Een open en familiale werksfeer waar initiatief en eigen inbreng sterk gewaardeerd worden.
- Extra aandacht voor welzijn, zoals persoonlijke ZEN-momenten op het werk (bv. osteopaat).