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Un nettoyeur (h/f) est responsable du nettoyage et de l'entretien de diverses zones, allant des bureaux et magasins aux hôpitaux et habitations. Ses tâches consistent le plus souvent à passer l'aspirateur, nettoyer, dépoussiérer, nettoyer les sanitaires et vider les poubelles.
Leur mission est de créer un environnement hygiénique et agréable pour les résidents, les salariés ou les visiteurs. Leur domaine d'activité comprend :
En plus de ces tâches, les nettoyeurs sont parfois aussi responsables du réapprovisionnement des distributeurs automatiques et/ou de l’entretien des plantes.
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En Belgique, aucune formation spécifique n'est requise pour devenir nettoyeur. Un diplôme de l’enseignement primaire est généralement suffisant.
Il existe toutefois plusieurs instituts et organisations proposant des cours et formations sur les techniques de nettoyage, les règles d'hygiène et les procédures de sécurité, ce qui peut accroître les connaissances et les compétences des agents de nettoyage et améliorer leurs perspectives d'emploi. Vous pouvez suivre ces formations dans différents centres de formation pour adultes et instituts de formation privés.
Une formation spécifique n’est généralement pas nécessaire pour commencer à travailler comme nettoyeur. De nombreuses personnes accèdent à ce poste par des voies informelles, par exemple en suivant une formation de courte durée ou en acquérant de l'expérience par le biais de travaux pratiques.
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En revanche, une expérience dans le domaine du nettoyage est tout de même avantageuse pour postuler à un emploi de nettoyeur
.Le salaire brut moyen d'un nettoyeur en Belgique oscille entre 2.194 euros et 2.690 euros par mois selon l'expérience, la spécialisation et l'employeur. Cela correspond à une moyenne de 14,47 euros par heure.
Les nettoyeurs spécialisés peuvent généralement s’attendre à un salaire plus élevé. Les nettoyeurs industriels gagnent par exemple en moyenne 2.610 euros par mois, tandis que les laveurs de vitres gagnent en moyenne 2.550 euros par mois .
En plus du salaire de base, les agents de nettoyage ont souvent droit à des avantages extra-légaux, tels que des chèques-repas, un pécule de vacances, une assurance hospitalisation, une prime de fin d’année un défraiement forfaitaire (par exemple pour les frais de déplacement) et/ou une prime d'ancienneté.
L'ensemble exact des avantages extralégaux varie bien évidemment en fonction de l'employeur et du secteur dans lequel vous travaillez. Veillez à bien lire attentivement votre contrat de travail individuel avant de le signer.
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