Verpleegkundigen hebben meer hartkwalen
Vrouwen die hart en ziel in hun carrière stoppen, zoals verpleegkundigen, bekopen dat met hun gezondheid.
Ik werk als zorgkundige in rusthuis Avondzegen in Eeklo. Ik sta in voor het verzorgen en het begeleiden van de bejaarden in hun dagelijkse bezigheden. In teamverband - samen met de dokter, de zorgcoördinator, de kinesist etc. - luisteren we naar de noden van de bejaarden en bieden we hen een zo goed mogelijke zorgkwaliteit.
Ik doe dit werk nu al 17 jaar en nog altijd vind ik het even plezant. De dankbaarheid van de bewoners en de goede werksfeer geven mij veel voldoening, ondanks de soms hoge werkdruk in de sociale sector.
Het is mijn eigen keuze om minder te werken, dus is het logisch dat ik ook minder verdien. Maar voor het aantal uren dat ik werk, word ik goed betaald, dat zeker.
Nee, ik werk 68 procent en zou niet willen wisselen met een andere job. Ik help té graag mensen, dat geeft me nog altijd het meeste voldoening.
Ik probeer maandelijks iets opzij te zetten, ja.
Mijn huishuur.
Ik lette voordien al op mijn uitgaven. Ik geef, crisis of niet, geen geld uit aan zaken die ik niet nodig heb.
Aan dure merkkledij.
Uit eten gaan, prullaria voor in huis en reizen.
Ik droom van een wereld waarin niemand honger heeft, mensen elkaar niet naar het leven staan en elkaar geen verdriet aandoen. Een wereld waar iedereen in vrede naast elkaar leeft.
(mr)
2 januari 2012Vrouwen die hart en ziel in hun carrière stoppen, zoals verpleegkundigen, bekopen dat met hun gezondheid.
De discussie over gelijke arbeidskansen voor mannen en vrouwen is continu aan de gang. Toch blijven vrouwen denken dat mannen meestal een streepje voor hebben.
We hebben allemaal onze slechte gewoontes. Ze zijn vaak meer volhardend dan we zelf willen toegeven. Toch is er van af geraken geen onmogelijke taak...
Of je nu fietst, rijdt of het openbaar vervoer neemt, je werkgever komt bijna altijd voor een deel tussen in je pendelkosten. Welke voorwaarden zijn er?
Mario en Els runnen sinds kort een gezinshuis. Daarin bieden ze 24/7 professionele ondersteuning en zorg aan een zevenjarig meisje en binnenkort nog twee andere kinderen. “We schenken deze kinderen een plaats in ons huis én in ons hart.”
Een nieuw jaar… een hoger loon? Dankzij de automatische loonindexatie krijgen heel wat werknemers vanaf januari maandelijks een hoger bedrag.
63% van de medewerkers in ons land kampt met overgewicht. 4 op 10 doen zelden of nooit fysieke activiteiten...
De kans is groot dat je een woon-werkvergoeding krijgt. Toch kan het ook zijn dat de werkgever deze niet uitbetaalt.