Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Project management' jobs in West-Vlaanderen
Internal Project & Digital Transformation Manager
Functieomschrijving
Als Internal Project & Digital Transformation Manager speel je een sleutelrol in de verdere professionalisering en digitalisering van onze organisatie. Je initieert, structureert en realiseert organisatiebrede interne projecten en zorgt ervoor dat strategische ideeën worden vertaald naar concrete resultaten.
De focus ligt op digitalisering, ERP-implementatie en -optimalisatie, certificeringstrajecten en organisatiebrede verbeterprojecten binnen verschillende domeinen zoals IT, logistiek, marketing, duurzaamheid en facility.
Je werkt nauw samen met de Co-CEO en verschillende stakeholders binnen de organisatie. Als generalist verdiep je je snel in nieuwe materies en fungeer je als motor achter procesverbetering, digitalisering en interne transformatie.
Je brengt structuur in complexe vraagstukken, bewaart het overzicht over verschillende projecten tegelijk en zorgt ervoor dat projecten binnen planning, budget en kwaliteitsnormen worden gerealiseerd.
Jouw verantwoordelijkheden
- Ontwikkelen en bewaken van de digitaliseringsstrategie en roadmap
- Identificeren van opportuniteiten voor digitalisering, automatisatie en procesoptimalisatie
- Implementeren, optimaliseren en beheren van het ERP-systeem en andere digitale tools
- Optreden als key-user van het ERP-systeem en bewaken van datakwaliteit en systeemdiscipline
- Initiëren en leiden van interne projecten binnen verschillende domeinen van de organisatie
- Opstellen van projectplannen met duidelijke mijlpalen, timing, budget en deliverables
- Coördineren van activiteiten tussen verschillende afdelingen en stakeholders
- Bewaken van scope, planning, risico’s en kwaliteitsstandaarden gedurende de volledige projectcyclus
- Uitwerken van documentatie, procedures en richtlijnen ter ondersteuning van projecten en processen
- Trekken van certificeringstrajecten (bv. Cyberfundamentals, EcoVadis, ISO, …) en begeleiden van audits
- Rapporteren over voortgang, risico’s en resultaten van projecten aan management en stakeholders
Profiel
- Master denkniveau (kan zowel met bachelor of masterdiploma bij voorkeur in bedrijfskunde, engineering, IT, management of een gelijkaardig domein).
- Idealiter 5 tot 10 jaar ervaring in projectmanagement, digitalisering of organisatieontwikkeling
- Ervaring met ERP-systemen, procesoptimalisatie of digitaliseringstrajecten is een sterke troef
- Je combineert analytisch denkvermogen met een gestructureerde en pragmatische aanpak
- Je kan meerdere projecten tegelijk organiseren en prioriteren
- Je bent communicatief sterk en kan verschillende stakeholders verbinden
- Je neemt ownership en zorgt ervoor dat projecten effectief tot resultaat komen
- Goede kennis van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
Aanbod
Je komt terecht in een jonge en dynamische organisatie in volle groei, waar initiatief nemen en verantwoordelijkheid opnemen sterk gewaardeerd worden. In deze rol krijg je de kans om een directe impact te hebben op de verdere professionalisering, digitalisering en groei van onze organisatie.
Je kan onder andere rekenen op:
- Een contract van onbepaalde duur in een voltijdse of 4/5e tewerkstelling
- Een marktconform loonpakket
- Geen collectief bouwverlof in de zomer
- Ruime mogelijkheden tot bijscholing en persoonlijke ontwikkeling
- Tewerkstelling in een groene, innovatieve organisatie én een modern kantoorgebouw
- En uiteraard: fantastische collega’s krijg je er gratis bij!
Anderen bekeken ook