Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Ergotherapeut' jobs in West-Vlaanderen
.Ergotherapeut(e)
Functieomschrijving
Bij het lokaal bestuur Oudenburg (stad en OCMW) zetten meer dan 200 medewerkers zich elke dag in voor een
optimale dienstverlening. Het lokaal bestuur Oudenburg is een dynamische en steeds groeiende organisatie.
Daarom hebben we medewerkers nodig met versc hillende talenten. Bij het lokaal bestuur Oudenburg kom je
terecht in een afwisselende, uitdagende job met verantwoordelijkheid.
Doel van de functie
Als ergotherapeut begeleid je bewoners in hun dagelijks leven, via het stellen van ergotherapeutische
handelingen, om zo bij te dragen aan een kwaliteitsvolle totaalzorg op maat van de bewoner.
Algemene situering
- De ergotherapeut werkt onder de directe leiding van de WZC -directeur.
- De ergotherapeut behoort tot het team kiné en werkt nauw samen met alle andere disciplines binnen het woonzorgcentrum.
Functie -inhoud
De bewoners in staat stellen hun mentale, fysische en sociale mogelijkheden maximaal te ontplooien en
hun zelfredzaamheid te optimaliseren door onder meer:
- het onderzoeken van de individuele mogelijkheden en het opstellen en opvolgen van een individueel begeleidingsplan
- het onderzoeken en inschatten vade mentale en fysische mogelijkheden van de bewoners i.v.m. zijn Algemene Dagelijkse Leveninrichtingen (ADL)
- het organiseren van individuele of collectieve activiteiten
- het signaleren van specifieke noden en behoeften van de bewoner aan andere betrokken diensten of disciplines
- de ergotherapie niet als exclusief actieterrein te zien, maar de globale personeelsgroep te betrekken en de animatieve grondhouding levendig te houden
- creatief om te gaan met de beschikbare middelen en de woonomgeving
(vb. inrichting livings, …
Meer informatie met betrekking tot de functie-inhoud kan je nalezen in de informatiebundel.
Profiel
Dit verwachten we van jou
- Je hebt een grote zin voor verantwoordelijkheid en bent flexibel ingesteld.
- Je kan zelfstandig en oplossingsgericht werken
- Je werkt vlot in een team en bent sterk communicatief.
- Je bent gedreven en wenst je dagdagelijks in te zetten voor de beste dienstverlening aan de bewoners.
- Uit de functiebeschrijving vloeit voort dat flexibiliteit t.a.v. de werkuren een belangrijke vereiste is.
Voorwaarden voor aanwerving
Om in aanmerking te komen voor de functie dienje aan de volgende voorwaarden te voldoen:
- Een gedrag vertonen dat in overeenstemming is met de eisen van de functie. Het passend gedrag wordt
getoetst aan de hand van een uittreksel uit het strafregister van maximum 3 maanden oud. - De burgerlijke en politieke rechten genieten.
- Medisch geschikt zijn voor de uit te oefenen functie, in overeenstemming met de wetgeving over het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk .
- Voldoen aan de vereiste over de taalkennis opgelegd door de wetten op het gebruik der talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966 .
- Voldoen aan de diplomavereiste die geldt voor het niveau waarin de functie gesitueerd is. Slagen voor de selectieprocedure.
De specifieke diploma's die in aanmerking komen, kan je terugvinden in onze informatiebundel (bijlage).
Meer informatie met betrekking tot de vaardigheden, kennis en attitude kan je alsook nalezen in onze informatiebundel.
Aanbod
De openstaande betrekking kan voltijds of deeltijds ingevuld worden met een arbeidsovereenkomst van
onbepaalde duur.
Salaris
- Op deze functie zijn de salarisschalen voor lokale besturen IFIC 14 van toepassing.
- Meer info kan je nalezen in onze informatiebundel (bijlage).
Verder bieden we
- werken in een dynamische organisatie die volop groeit.
- maaltijdcheques van € 7,5per gewerkte dag van 7 u 36 min.
- gratis hospitalisatieverzekering.
- fietsvergoeding.
- uitgebreide vormingsmogelijkheden.
- extra pensioenvoorzieningen (tweede pensioenpijler).
- Interessant verlofstelsel: 26 dagen op jaarbasis.
- aansluiting bij de sociale dienst GSD-V met tal van voordelen en de kortingskaart PlusPas.
Anderen bekeken ook