Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Accounting' jobs in West-Vlaanderen
Stuur mij 'Accounting' jobs in West-Vlaanderen
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
Voor een internationale speler binnen de milieudiensten in regio West-Vlaanderen zijn wij momenteel op zoek naar een Accounts Payable Accountant die tijdelijk het Finance team wil versterken. Deze innovatieve organisatie telt wereldwijd enkele honderden medewerkers en realiseert een sterke omzet binnen een duurzame en toekomstgerichte sector. Ze maken deel uit van een grotere internationale investeringsgroep en kennen de voorbije jaren een mooie groeiversnelling.
Je komt terecht in een professionele en gestructureerde omgeving waar duurzaamheid, samenwerking en kwaliteit centraal staan. Binnen het finance team krijg je de kans om tijdelijk een sleutelrol op te nemen en mee te zorgen voor een vlotte financiële opvolging.$
Je verwerkt en volgt inkomende facturen en betalingsherinneringen nauwkeurig op.
Je staat in voor het correct inboeken van aankoopfacturen, bankuittreksels en onkostennota's.
Je bewaakt en volgt interne goedkeuringsprocessen voor aankoopfacturen.
Je ondersteunt de boekhoudafdeling bij diverse administratieve taken en zorgt voor een vlotte dagelijkse werking.
Je beschikt over een relevant diploma of hebt een eerste ervaring binnen boekhouding of administratie.
Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en neemt graag verantwoordelijkheid op.
Je kan vlot communiceren in het Nederlands en Engels; kennis van het Frans is een mooie plus.
Je hebt een goede kennis van Excel en voelt je comfortabel binnen de Microsoft Office-omgeving.
Je functioneert zowel zelfstandig als in teamverband en integreert je snel in een bestaande structuur.
Een bruto maandsalaris tussen de €3.000 - €4.000 afhankelijk van ervaring.
Een mooie netto-onkostenvergoeding als extra optimalisatie van jouw loonpakket.
Maaltijdcheques als fijne dagelijkse extra.
Aantrekkelijke kortingen via diverse partnerships bij bekende merken en reisorganisaties.
Flexibele werkuren die zorgen voor een gezonde work-life balance.
Mogelijkheid tot 2 dagen thuiswerk per week na inwerkperiode.
Vrij in te plannen verlof zonder collectieve sluiting.
Een uitgebreid opleidingsaanbod om zowel professioneel als persoonlijk te groeien.
Een gestructureerd onboardingtraject zodat je vlot integreert vanaf dag één.
Gratis wekelijkse sportactiviteit om actief te blijven.
Regelmatige afterworks, teamactiviteiten en een eigen teambuildingbudget.