7 tips om zonder zorgen tot je 67ste te werken
Werk is geen straf, het is een manier om geëngageerd en zinvol te blijven. Gelukkig zijn er manieren om met gemak te werken tot je 67ste.
En hoe ouder we worden, hoe minder aanlokkelijk dit vooruitzicht wordt. Tenzij daar meer geld en flexibele arbeidsomstandigheden tegenover staan.
Wie zelf zijn werkuren kan kiezen, is gemotiveerder om langer te werken. Hetzelfde geldt voor wie dicht bij huis werkt of zijn job van thuis uit kan beoefenen.
Ook een job op maat motiveert om minder snel met pensioen te gaan. Drie op de vijf Belgen zeggen langer te willen werken als hun job nog meer zou passen bij hun talenten.
(wv) - Bron: MARK Magazine
25 februari 2015Werk is geen straf, het is een manier om geëngageerd en zinvol te blijven. Gelukkig zijn er manieren om met gemak te werken tot je 67ste.
65 procent van de Zweedse werknemers, die gemiddeld acht jaar langer werken dan de Belgen, voelt zich op het einde van hun carrière zeer gelukkig voelt.
‘We moeten langer werken. De boodschap klinkt steeds luider. De analyse is bekend.‘ Jan Denys, arbeidsmarktdeskundige bij Randstad, heeft zijn bedenkingen.
Eén Belg op de twintig wil werken tot 67 jaar. Dat blijkt uit een studie van Trendhuis en het Europees Sociaal Fonds bij 4.000 Belgen . Kan dat beter?
Het is een al te bekende situatie. Je komt 's avonds thuis en reflecteert hoe je dag is geweest: “Ga ik zo verder tot aan mijn pensioen?”
Steeds meer bedrijven leggen een focus op werkgeluk. En dat is maar goed ook. Maar hoe zet je als bedrijf optimaal in op werkgeluk?
We vroegen aan Stephanie (31) hoeveel zij verdient en wat haar job precies inhoudt...
In heel wat gevallen betaalt je werkgever jou een vergoeding voor je woon-werkverkeer. Maar wat als je (vooral) van thuis uit werkt?
Volgens de OESO is de belasting op arbeid zelfs nergens zo hoog als in België. Toch blijkt dat we op Europees vlak nog relatief goed verdienen…