Leer hoe u effectief verzuimgesprekken voert en absenteïsme aanpakt in onze praktische cursus.
Absenteïsme en de gevolgen voor het bedrijf
Directe kost
Indirecte kost
Soorten absenteïsme
Hoe wordt het absenteïsme geregistreerd?
Wat zijn de belangrijkste factoren?
Welke zijn de typische, te bestrijden afwezigheidpatronen? Voorbeeld maandag-, vrijdag- of woensdagnamiddag ziekte, absenteïsme, de week voor/tijdens de schoolvakanties, absenteïsme, de week voor (collectieve) vakantie, veelvuldig 1 dag afwezig
Wat zijn de actuele resultaten van absenteïsme?
Totale afwezigheidcijfers
Target voor reductie
Vergelijking met andere overheidsdiensten of privé instellingen
Wat is de actuele aanpak?
Hoe wordt het georganiseerd?
Wat werd besproken met de vakbonden?
Hoe wordt het geëvalueerd?
Beleid via het arbeidsreglement met sanctiemogelijkheden
Structuur van het afwezigheidsgesprek
Bijsturingsgesprek
Correctiegesprek
Sanctiegesprek
Gespreksvoering over de medische aspecten
Wettelijke aspecten
Wat kan opgevolgd worden?
Wat aan te pakken?
In elk geval te vermijden
Controle geneesheer
Wanneer wordt hij ingeschakeld?
Wie ontvangt het 'niet-medisch verslag'?
Wat doet bedrijfsgeneesheer met het verslag controle geneesheer?