Des offres d'emploi sur mesure par e-mail
Envoyez-moi des emplois de 'Paie & administration des salaires' - Limbourg
Bij een vooraanstaand familiaal bouwbedrijf in België draait alles om het realiseren van ambitieuze plannen samen met gedreven medewerkers. Vanuit een toekomstgerichte visie bouwt men aan duurzame en kwalitatieve projecten, hoe complex deze ook zijn. Ter versterking van het HR-team in Hasselt zijn we op zoek naar een Payrollbeheerder.
Payrollbeheerder
Description de la fonction
Jouw rol
Als Payrollbeheerder ben je verantwoordelijk voor het correcte en tijdige beheer van de payroll van alle bedienden. Je bent het aanspreekpunt voor uiteenlopende vragen rond loonadministratie en sociale wetgeving, en je begeleidt collega's bij alle personeelsprocedures. Je combineert cijfermatige nauwkeurigheid met menselijk advies en draagt zo bij aan professionele loonverwerking en tevreden medewerkers.
- Verwerken en controleren van loongegevens in samenwerking met het sociaal secretariaat (Attentia).
- Administratieve opvolging van personeelsbewegingen bij in-, door- en uitstroom, schorsingen, uurroosters en verlof.
- Voorbereiden van berekeningen zoals vakantiegeld, eindejaarspremies en Flex Reward Plan.
- Opstellen en beheren van sociale documenten (C4, C32, ASR etc.).
- Up-to-date blijven inzake sociale wetgeving en cao's, en deze duidelijk kunnen vertalen naar medewerkers en leidinggevenden.
- Verantwoordelijk voor rapportage rond prestaties en loondata richting Finance en Cost Control.
- Klantgericht beantwoorden van vragen van medewerkers.
Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op Afficher le site web.
Profil
Jouw profiel
- Bacheloropleiding personeelsadministratie of gelijkwaardige ervaring.
- Minimaal 5 jaar ervaring in payroll en personeelsadministratie.
- Goede kennis van sociale en arbeidswetgeving, bij voorkeur PC 200, cao's en arbeidsreglement.
- Ervaring met het loonpakket Attentia en DOTS is een groot pluspunt.
- Sterke beheersing van het Nederlands, kennis van Frans en Engels is een troef.
- Vlot met MS Office en payrollsoftware.
- Persoonlijkheid: nauwkeurig, verantwoordelijk, discreet en klantgericht.
Offre
-
De € 4.000 à € 5.500 par mois
- Chèques-repas
Wat bieden wij jou?
- Een veelzijdige functie in een dynamisch bouwbedrijf waar medewerkers centraal staan.
- Een voltijds en contract van onbepaalde duur.
- Ontwikkelingsmogelijkheden in payroll en sociale wetgeving.
- Een collegiaal HR-team waar samenwerking voorop staat.
- Marktconform salaris [€4000 - €5500] inclusief bedrijfswagen & extra voordelen (zoals een uitgebreid verzekeringspakket, maaltijdcheques en een Flex Reward systeem).
- Respect voor de collectieve sluitingsperiodes van de bouwsector.
- Tewerkstelling in Hasselt.
Interesse in deze functie? Solliciteer met vermelding van referentienummer Afficher le numéro.
Information pratique
Robert Half Belgium
Robert Half Belgium
Corda 2 - Unit 2.4Kempische Steenweg 3093500 Hasselt
Robert Half Belgium
Corda 2 - Unit 2.4Kempische Steenweg 3093500 Hasselt