Vacatures Human resources »  HR business partner in West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Antwerpen, Limburg, Vlaams-Brabant:   44 jobs

Job alert via e-mail:

Uit
Aan

HR Business Partner - regio Gent/Sint-Niklaas (deeltijds)

  • Familiehulp VZW
  • Gent
  • Onbepaalde duur
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Bedrijfswagen
    • Maaltijdcheques
    • Smartphone
    • Laptop
    • Parking
    • Opleiding
    • Extra-legale vakantiedagen
    • Thuiswerk
    • Anciënniteitsverlof
  • Organiseren van vormingen;
  • HR adviesverlening naar medewerkers en hun leidinggevenden, zowel sociaaljuridische als soft HR...

Senior Group HR Business Partner

  • Ardo nv
  • Ardooie
  • Onbepaalde duur
  • Als Group HR Business Partner word je gezien als een vertrouwenspersoon voor werknemers en...
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor advies in een breed scala aan HR-gerelateerde topics, zoals...

HR Generalist

  • Hudson Belgium nv
  • Zelzate
  • Onbepaalde duur
  • Je beheert de loon- en salarisadministratie voor bedienden van A tot Z. Je biedt ook ondersteuning...
  • Samen met je collega’s fungeer je als aanspreekpunt voor de medewerkers inzake payrollgerelateerde...

HR Business Partner

  • HR-chitects
  • Oost-Vlaanderen
Van € 3.000 tot € 4.000 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Maaltijdcheques
    • Smartphone
    • Laptop
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Eco Cheque
    • Opleiding
  • Verantwoordelijk voor de volledige afhandeling van de personeelsadministratie van alle medewerkers. 
  • Sta in voor de werving en selectie van A tot Z, van het plaatsen van vacatures tot het voeren van...

HR Business Partner on the road

  • HR-chitects
  • Sint-Niklaas
Van € 3.500 tot € 4.500 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Bedrijfswagen
    • Tankkaart / Laadpas
    • Smartphone
    • Laptop
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Eco Cheque
  • Als HR Expert ben je volledig op de hoogte van de sociale wet- en regelgeving. Zo kan je het...
  • Je ondersteunt alles omtrent in-, door- en uitstroom bij complexe personeelsaangelegenheden. 

HR Business Partner

  • Carrefour Belgium NV
  • Brussel
  • Onbepaalde duur
MissieDe HRBP werkt voor de interne klant - managers en medewerkers - van de afdelingen op het hoofdkantoor en houdt rekening met hun specifieke...

HR-coördinator - regio Vlaanderen

  • Familiehulp VZW
  • Meerdere regio's
  • Onbepaalde duur
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Maaltijdcheques
    • Smartphone
    • Laptop
    • Parking
    • Opleiding
    • Extra-legale vakantiedagen
    • Thuiswerk
    • Anciënniteitsverlof
  • Je formuleert adviezen om het HR-beleid te optimaliseren;
  • Je implementeert en volgt de opleidings-, competentie- en talentontwikkeling op in het VTO-beleid;

HR Business Partner

  • Conessence
  • Rijkevorsel
  • Als HR business partner sta je in voor de nodige rapporteringen mbt ziekte, overuren, gewerkte...
  • Met de kennis die je hebt beantwoord je HR-vragen van de medewerkers rond onderwerpen zoals verlof,...

HR Business Partner

  • Conessence
  • Roeselare
  • Het betreft een nieuwe functie, die voorheen door de directie werd uitgeoefend
  • In deze functie zal je de rechterhand van de directie gaan zijn (bestaande uit 3 personen)

HR Business Partner

  • Conessence
  • Antwerpen
  • Je biedt ondersteuning bij het wervings- en selectieproces:
    • Je onderhoudt de relatie met...
    • Je adviseert de Business Unit Manager in het proces.

HR Business Partner

  • Conessence
  • Heuvelland
  • Je bent het klankbord voor de business en weet hierdoor snel de juiste persoon op de juiste stoel...
  • Je draagt actief bij in de opstart van nieuwe medewerkers, hun onboarding en hun ontwikkeling...

HR Business Partner Belux

  • Michael Page
  • Antwerpen
  • Onbepaalde duur
Van € 59.000 tot € 65.000 per jaar
  • You closely collaborate with The Sales Manager Belux that you advise on a regular basis.
  • You support and guide employees throughout the entire employee life cycle.

HR Business Partner

  • Robert Half
  • Oostende
  • Onbepaalde duur
FunctieomschrijvingIn de rol als HR Business Partner rapporteer je aan de Talent Manager en werk je samen in een team van 6 mensen. Als HR...

Job | Procesanalist Finance

  • De Lijn
  • Meerdere regio's
  • Onbepaalde duur
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Maaltijdcheques
    • Laptop
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Sinterklaas
    • Extra-legale vakantiedagen
    • Thuiswerk
    • Anciënniteitsverlof
Jouw functie is gericht op: * het beschrijven, meten, analyseren, documenteren, actualiseren en implementeren van bedrijfsprocessen. * Maken van...

Senior HR Business Partner

  • Conessence
  • Harelbeke
  • Je begrijpt de noden en gevoeligheden van de ‘business’ en overlegt regelmatig met...
  • Tegelijk vertaal je het centrale HR-beleid naar de specifieke afdeling en regio.
gfh_newsletter

Jobs op maat via mail

Op zoek naar een 'HR business partner' job in West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Antwerpen, Limburg, Vlaams-Brabant? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.

Uit
Aan

HR Business Partner

  • Conessence
  • Poperinge
  • Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met medewerkers, inclusief management, leidinggevenden,...
  • Actieve rol bij het verwelkomen en begeleiden van nieuwe medewerkers

Business Developer - regio Vlaanderen

  • Familiehulp VZW
  • Meerdere regio's
  • Onbepaalde duur
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Maaltijdcheques
    • Smartphone
    • Laptop
    • Parking
    • Opleiding
    • Extra-legale vakantiedagen
    • Thuiswerk
    • Anciënniteitsverlof
  • Je formuleert adviezen om producten, diensten en IT-opvolgsystemen te optimaliseren;
  • Je ontwikkelt en implementeert onze sales en marketing;

HR Business Partner

  • Conessence
  • Desteldonk
  • Persoonlijk contact onderhouden met medewerkers en fungeren als hun aanspreekpunt.
  • Ondersteuning bieden bij gesprekken en in contact staan met verschillende managers.

HR Business Partner Frankrijk en BeNeLux

  • Robert Half
  • Gent
  • Onbepaalde duur
  • Je bent het 1ste aanspreekpunt voor de werknemers in Benelux en Frankrijk en treedt op als...
  • Je zorgt voor de naleving van lokale arbeidsvoorschriften en houdt het HR beleid, policies en...

HR Business Partner

  • Krinkels
  • Antwerpen
  • Onbepaalde duur
Als HR Business Partner werk je samen met een andere HR BP en maak je deel uit van een enthousiast en hecht team dat bestaat uit diverse HR functies:...

HR Business Partner

  • Robert Half
  • Aalst
  • Onbepaalde duur
  • Je biedt ondersteuning bij de dagelijkse HR-activiteiten.
  • Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management.

HR Business Partner

  • Robert Half
  • Brugge
  • Onbepaalde duur
  • Talent Management & Training
  • HR Data Analytics & Projectmanagement

Sr HR Business Partner

  • Conessence
  • Waregem
  • Je draagt een brede verantwoordelijkheid inzake werving & selectie zoals het bepalen van...
  • Je zorgt voor een efficiënt rekruteringsproces en duidelijke interne communicatie hieromtrent

HR Business Partner

  • James Woodman
  • Brugge
  • Onbepaalde duur
Van € 55.000 tot € 70.000 per jaar
  • Deze functie biedt kansen voor een initiatiefrijk en praktisch ingestelde HR Business Partner
  • Je ondersteunt bij het wervings- en selectieproces, prestatiebeheer, ontwikkeling,...

HR Business Partner

  • Robert Half
  • Dendermonde
  • Onbepaalde duur
  • Je volgt de salarisadministratie nauwkeurig op ism het sociaal secretariaat Attentia. Je zorgt...
  • Je beheert de jaarlijkse cyclus van HR activiteiten: salarisbeoordelingen,...

HR Business Partner

  • James Woodman
  • Gent
  • Onbepaalde duur
Van € 50.000 tot € 70.000 per jaar
  • Identificeren van HR-behoeften en initiatieven ontwikkelen voor het ondersteunen bij het behalen...
  • Personeelsbehoeften analyseren

HR Business Partner 4/5e & thuiswerk

  • Bright Plus Geel
  • Arendonk
  • Onbepaalde duur
  • Samen met het sociaal secretariaat verzorg je de maandelijkse loonafsluiting, beheer je de...
  • Je bent verantwoordelijk voor het competentie- en prestatiemanagement en ondersteunt...

HR Business Partner Learning & Development - bedrijfswagen

  • Bright Plus Gent
  • Wetteren
  • Onbepaalde duur
  • Je coördineert het onboardingproces en zorgt voor een warm welkom
  • Je organiseert integratiechecks en opvolggesprekken

Operationeel coördinator - regio Vlaanderen

  • Familiehulp VZW
  • Meerdere regio's
  • Onbepaalde duur
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Maaltijdcheques
    • Smartphone
    • Laptop
    • Parking
    • Opleiding
    • Extra-legale vakantiedagen
    • Thuiswerk
    • Anciënniteitsverlof
  • Je formuleert adviezen om producten, diensten en IT-opvolgsystemen te optimaliseren;
  • Je ontwikkelt en implementeert onze sales en marketing;

HR Business Partner

  • Groep IDEWE vzw
  • Meerdere regio's
  • Onbepaalde duur
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Bedrijfswagen
    • Tankkaart / Laadpas
    • Maaltijdcheques
    • Smartphone
    • Laptop
    • Internetvergoeding / Abonnement
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Invaliditeitsverzekering
    • Check up
    • Cafetaria plan
    • 13e maand
    • Vakantiegeld
  • De regionale onboarding ondersteunen: van vacatureaanvraag tot en met de succesvolle inwerking
  • De leidinggevenden helpen om de visie op leiderschap in de praktijk te brengen en de HR-policies...
Sorteren op: Relevantie - Datum
Anderen bekeken ook
Voeg je CV toe
Jobs voor jou zal je betere jobs suggereren gebaseerd op je opleiding, vaardigheden en werkervaring.

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.

HR-coördinator - regio Vlaanderen

Onbepaalde duur, Voltijds
Staat 3 dagen op Jobat.be

HR-coördinator - regio Vlaanderen

Functieomschrijving

Als HR-coördinator ben je de essentiële schakel tussen Familiehulp Goed Wonen en onze waardevolle medewerkers. Je speelt een cruciale rol in ons personeelsbeleid, waarbij je niet alleen verantwoordelijk bent voor de coördinatie van aantrekken en behouden van talent, maar ook voor het creëren van een werkomgeving waarin onze medewerkers met plezier het beste van zichzelf geven. Als goede teamspeler zal je nauw samenwerken met managers, andere coördinatoren en medewerkers om HR-strategieën te ontwikkelen die aansluiten bij de doelstellingen van Familiehulp Goed Wonen en de behoeften van onze medewerkers. Of het nu gaat om wervingsinspanningen, talentontwikkeling, prestatie- of projectbeheer, je bent er om te coördineren, te ondersteunen en te begeleiden.
  • Je formuleert adviezen om het HR-beleid te optimaliseren;
  • Je implementeert en volgt de opleidings-, competentie- en talentontwikkeling op in het VTO-beleid;
  • Je netwerkt en werkt samen met externe organisaties en partners;
  • Je volgt de tewerkstellingssubsidies op en kijkt toe op de correcte toepassing ervan;
  • Je volgt de personeelsbegroting- en bezetting op;
  • Je volgt de personeelsadministratie op, samen met de verantwoordelijke hiervoor;
  • Je volgt het loonbeleid op en ontwikkelt dit verder;
  • Je ontwikkelt en implementeert een positief communicatiebeleid, zowel intern als extern;
  • Je bent het aanspreekpunt binnen Familiehulp Goed Wonen en waarborgt zo een sterke corporate en business branding.

Profiel

  • Je hebt een bachelor- of masterdiploma;
  • Je hebt een solide kennis van de bouwsector;
  • Je ervaring in de sociale economie is een grote troef;
  • Je kan projectmatig te werk gaan;
  • Je werkt georganiseerd en gestructureerd;
  • Je bent niet snel verstoord door plotse uitdagingen of veranderingen;
  • Je ademt "teamwork makes the dream work";
  • Je hebt een hart voor mensen en zorg;
  • Je bent communicatievaardig.

Aanbod

  • Groepsverzekering
  • Maaltijdcheques
  • Smartphone
  • Laptop
  • Parking
  • Opleiding
  • Extra-legale vakantiedagen
  • Thuiswerk
  • Anciënniteitsverlof
 
Naast een job met voldoening en warme collega’s krijg je dit er bovenop:

  • Je krijgt jouw loon volgens barema;

  • Jouw loon stijgt afhankelijk van jouw aantal jaren relevante werkervaring;

  • Reeds ervaring? Wij nemen jouw relevante jaren werkervaring over;

  • Maaltijdcheques;

  • Groepsverzekering (pensioen & overlijden);

  • Je krijgt een bedrijfswagen;

  • Een eindejaarspremie (13de maand);

  • Een ruime vakantieregeling

  • Je krijgt extra betaald verlof vanaf 35 jaar;

  • Mogelijkheid tot en vergoeding van thuiswerk;

  • Laptop en smartphone ter beschikking;

  • Je krijgt personeelskorting bij meer dan 3.000 bedrijven in Belgie¨.


 

Praktische informatie


  • Bij Familiehulp geloven we dat naast een correct en stipt uitbetaald loon, ook een fijne werksfeer tussen collega’s en waardering voor wat je doet belangrijk is. Wij geven daarnaast vertrouwen om autonoom en zelfstandig je werk met voldoende afwisseling te doen. Word jij ook een #verschilmaker bij Familiehulp?

  • Familiehulp werft aan op basis van waarden, competenties en talenten, ongeacht leeftijd, gender of origine.


Solliciteer via onderstaande knop ‘Nu solliciteren’.  
Word deel van een fijn en dynamisch team! 
Functietype:
Vereisten
Professionele Bachelor (Hoger Onderwijs Korte Type) Nederlands

Ben je op zoek naar HR business partner jobs?

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 44 HR business partner jobs ter beschikking.