Offres d'emploi Enseignement & formation »  Enseignement »  Direction - Limbourg :   10 jobs

Jobs par e-mail :

Désactivé
Activé

Aanwerving Algemeen/zakelijk directeur

Voltijdse directiefunctie voor Jan Rosier/'t Regenboogje

  • Vrije Basisschool - Jan Rosier
  • Lanaken
  • Durée indéterminée

Directeur Basisonderwijs

  • vzw KODB - VRIJE BASISSCHOOL
  • Bilzen-Hoeselt
  • Durée déterminée

Directeur Buitengewoon Basisonderwijs

  • KODB KLAVERTJE 3
  • Bilzen-Hoeselt
  • Durée déterminée

Leergroepverantwoordelijke 27/36

  • KATHOLIEK BASISONDERWIJS TESSENDERL
  • Tessenderlo
  • Durée déterminée

Pedagogisch directeur (halftijds) + beleid (halftijds) 't Klavertje

  • KOBEL
  • Koersel
  • Durée indéterminée

Directeur Vrije Basisschool Boxbergheide

  • Katholiek basisonderwijs Boxberghei
  • Genk
  • Durée indéterminée

Directie 12/24

  • Hoofdzetel van : Vrije Basisschool
  • Fouron-le-Comte
  • Durée déterminée

Schoolleider KT-campus Godsheide

  • vzw KANUNNIK TRIESTSCHOLEN
  • Hasselt
  • Durée déterminée

Schoolleider KT-campus Tuinwijk + Catharina

  • vzw KANUNNIK TRIESTSCHOLEN
  • Hasselt
  • Durée déterminée

Des offres d'emploi sur mesure par e-mail

Envoyez-moi des emplois de 'Direction' - Limbourg

Le job a été sauvegardé

Vous pouvez retrouver vos jobs sauvegardés sur la page d'accueil ou dans Mon Jobat.

Directie 12/24

  • Hoofdzetel van : Vrije Basisschool
  • Fouron-le-Comte
Durée déterminée Temps partiel

Directie 12/24

Description de la fonction

Vanaf mei tot einde schooljaar

Taakomschrijving

De directeur wordt bijgestaan door een collega directeur en een administratieve

medewerker en werkt in nauw overleg met het schoolbestuur.

De directeur is medeverantwoordelijk voor het pedagogisch-didactische beleid, het

personeelsbeleid, het financieel beleid, het onderhouds- en beheersplan van de

infrastructuur, de in- en externe communicatie en het overleg met de Federatie

Steinerscholen. De focus in het eerste jaar ligt op pedagogisch-didactisch beleid,

personeelsbeleid, groeipad voor de school uittekenen en verankeren.

Pedagogisch-didactisch

Zich op een actieve manier verdiepen in de steinerpedagogie via het volgen van

opleidingen, nascholingen en door zelfstudie. Evoluties op het vlak van inzichten,

inhouden en werkvormen opvolgen en implementeren in de school. De visie op de

ontwikkeling van het onderwijs in het algemeen en het steineronderwijs in het bijzonder

implementeren naar de schoolorganisatie.




Personeel

Richting en sturing geven aan medewerkers in het kader van een gezamenlijk beleid.

Zicht hebben op de kwaliteiten in het team en welke kwaliteiten nodig zijn. Medewerkers

kunnen motiveren, stimuleren en enthousiasmeren om de gestelde doelen te bereiken.

Een goede onderlinge samenwerking en verstandhouding weten te bevorderen tussen de

medewerkers.

Organisatie

Een goed organisatievermogen hebben, hoofd- en bijzaken van elkaar kunnen

onderscheiden. Prioriteiten kunnen stellen, goed kunnen plannen en aangeven welke

acties van anderen en zichzelf worden verwacht.

Communicatie

Zich mondeling en schriftelijk goed kunnen uitdrukken. Kennis en ideeën op een

eenvoudige en heldere manier kunnen overbrengen naar anderen. In staat zijn om

bemiddelend op te treden in conflictsituaties.

Persoonlijk

Flexibel en dienstverlenend zijn en een goed aanpassingsvermogen hebben. Integer zijn

en een grote mate van vertrouwelijkheid kunnen garanderen. Een groot

verantwoordelijkheidsgevoel hebben en besluitvaardig zijn. Een hoge werkdruk

aankunnen en tegenvallers en kritiek kunnen aanvaarden.

Profil

Aanstellingsvoorwaarden

In het bezit zijn van een bachelor- of masterdiploma (met eventueel bewijs van pedagogische bekwaamheid)

Het pedagogische project van de steinerscholen basisonderwijs en het leerplan

steinerpedagogie met specifieke eindtermen en ontwikkelingsdoelen onderschrijven.

Kennis hebben van of bereid zijn om zich te verdiepen in de steinerpedagogie en

antroposofie.

Ervaring hebben in het basisonderwijs. Ervaring op het vlak van beleid en leiding geven

in het onderwijs is een pluspunt

Type de fonction :
Lieu de travail
Exigences
Néerlandais
Source:
VDAB

Vous êtes à la recherche d'un emploi : Direction à Limbourg?

Alors vous avez atterri au bon endroit, Jobat.be propose 10 emplois à Limbourg dans la catégorie "Direction".

Vous trouverez la plupart des emplois dans les catégories "1800 Vilvorde, 1000 Bruxelles" et "2000 Anvers".