Le succès de toute organisation repose sur les performances de ses collaborateurs. Avec Insights Discovery, vous investissez dans votre développement personnel et obtenez, grâce à un modèle simple basé sur des couleurs, une compréhension de vos points forts, défis et préférences. En comprenant mieux vous-même et vos collègues, vous pouvez mieux répondre aux besoins de votre équipe et renforcer les relations de travail. Cela a un impact énorme sur le fonctionnement de votre organisation.

Les objectifs de cette formation sont les suivants :

• mieux vous comprendre, ainsi que vos valeurs, votre style de comportement et de communication, vos points forts et points d'attention.
• mieux comprendre les caractéristiques de la personnalité et les préférences de communication des autres.
• communiquer et collaborer de manière plus peformante avec vos collègues, vos supérieurs et vos employés.

Contenu

Atelier : journée de formation en classe (6 heures)

• Exploration commune du modèle Insights
• Perception
• Les 4 couleurs Insights avec caractéristiques, communication verbale et non-verbale, lors d'une bonne journée et d'une moins bonne journée
• Nos préférences conscientes et moins conscientes
• Remise et validation du rapport personnalisé Insights
• Apprendre à reconnaître les couleurs de préférence des autres
• Importance de l'alignement et comment y parvenir concrètement ?
• Travail collectif à partir de cas concrets de la réalité quotidienne
• Formulation d'un plan d'action personnel

Séance de coaching individuel digital (1 heure) avec un coach-formateur, environ 2 semaines plus tard

• Discussion des questions ouvertes concernant le rapport de personnalité Insights
• Partage des succès réalisés entre-temps
• Discussion sur les situations de "friction" avec des collègues, subordonnés ou supérieurs, et comment les aborder de manière constructive

Intervision digitale (3 heures), environ 2 mois plus tard

• • Rafraîchissement ludique et coloré
  • Utilisation de l'intelligence collective pour des cas concrets

INFORMATIONS PRATIQUES

• Durée : 1 journée de formation en classe (6 heures), séance de coaching individuel par webinaire en direct (1 heure) et intervision digitale par webinaire en direct (3 heures)
• Horaires : de 09:00 à 17:00 et de 09:00 à 12:30
• Lieu : Febelfin Academy : bâtiment Phoenix, avenue du Roi Albert II 19, 1210 Bruxelles
• Préparation : remplir le questionnaire Insights

Une « Formation en classe » se suit en présentiel en groupe. Vous êtes présent avec les autres participants et le professeur à un moment convenu dans la même salle de cours. Il existe des possibilités d'interaction et de feed-back, tant des participants à l’enseignant qu’inversement. Le matériel didactique se compose comme base d’une présentation via la plateforme d’apprentissage MyFA, complétée de supports divers tels que syllabus numérique, présentation, extraits audiovisuels…

Matériel didactique:

• Présentation powerpoint (slides)
• Rapport de Insights pour chaque participant

• Accessible, clair et directement applicable
• Apprenez en groupe, de manière motivante et ciblée
• Investir ensemble dans le développement personnel

• Soyez à temps pour la formation. Veuillez arriver 10 minutes avant le début.
• En cas de retard imprévu, informez votre contact sur place.
• La réception de la Febelfin Academy est joignable au +32 (0)2 507 69 61.
• On vous conseille de consulter le matériel d'apprentissage à l'avance et de préparer vos questions.

• Afin d’obtenir une attestation de participation (recyclage) pour une formation en classe, votre présence et participation active sont demandés pendant la durée entière de la session. L’interaction est un élément clé pour nos formations.
• Votre attestation de participation (recyclage) sera publiée sur votre profil MyFA le lendemain de la formation.
• La Febelfin Academy vous souhaite un bon apprentissage.

Toute personne qui veut acquérir une meilleure connaissance d’elle-même et qui veut devenir plus performante dans sa communication et sa collaboration avec les autres ainsi qu’au sein de son équipe.