13 'vuile trucs' in het onderhandelen
Wil je tijdens je evaluatie iets in de wacht slepen? Dan kunnen de volgende onderhandelingstrucs je in het heetst van de strijd misschien wel helpen.
Zo luidt alvast de volkswijsheid, die niet helemaal (meer) klopt. Zo ontwikkelden onderzoekers van het Massachusetts Institute of Technology (MIT) recent een algoritme dat computers in staat stelt om de kleinste gezichtsuitdrukkingen te herkennen.
Eerder bleek al dat wie niet in zijn kaarten wil laten kijken, vooral zijn handen onder controle moet houden. De onderzoekers van de universiteit van Stanford bestudeerden onlangs de videobeelden van het World Series of Poker-tornooi. Door nervositeit (lees: minder gunstige speelkaarten) worden de natuurlijke lichaamsbewegingen vaak verstoord. Dat uit zich mogelijk in trillende handen.
Om inzicht te krijgen in de kaarten van je tegenstander, kijk je dus het best naar de handen, niet naar de ogen.
(wv) - Bron: MARK Magazine
Wil je tijdens je evaluatie iets in de wacht slepen? Dan kunnen de volgende onderhandelingstrucs je in het heetst van de strijd misschien wel helpen.
Ondanks vrouwen over het algemeen betere onderhandelaars zijn, halen ze bij onderhandelingen over hun loon meestal niet het onderste uit de kan. Vandaar deze tips …
Je loon onderhandelen is als een spelletje stratego. Een goede voorbereiding kan je heel wat meer opleveren.
De grootste opslag komt bij verandering van werkgever of functie. Maar hoe weet je hoeveel ruimte er is om te onderhandelen zonder je kans te verknallen?
Wie wil er nu geen opslag? De eerste stap is het durven vragen aan je baas. Maar dan begint het pas. Deze weetjes kunnen je op de goede weg helpen ...
De loonkloof is nog steeds de wereld niet uit. Vrouwen met eenzelfde beroep als mannen verdienen vaak toch nog altijd minder. Vijf (mogelijke) redenen ...
Wat doet een external auditor precies? Wat zijn de doorgroeimogelijkheden? Welk salaris kan je in deze functie verwachten?
Gelijk loon voor gelijk werk, het is een Europees basisbeginsel. Daarom keurde de EU de Pay Transparancy richtlijn goed. Maar wat betekent dat nu concreet?
Misschien verwens jij je baas van tijd tot tijd, maar dat lijkt wederzijds. Ziehier 10 dingen van jou die zijn of haar haren rechtop doen staan.