Hoe omgaan met ruzie op kantoor?
Ruzie op de werkvloer gaat soms ver. Van weggedraaide bureaus tot pure paranoïa. “En uiteindelijk willen we alleen maar een beetje respect”, zegt stressconsulente Nicole Vandeweghe.
Ook Duitsers en Engelsen kunnen er wat van: hier geeft 1 op de 6 medewerkers aan gepest te worden. In Nederland is de sfeer op de werkvloer veel beter. Er wordt hier in vergelijking met andere Europese landen maar weinig gepest: slechts 6 procent van de medewerkers geeft aan weleens getreiterd te worden. Dit is het laagste percentage in heel Europa.
België hoort net als Spanje en Italië tot de middenmoot. Dat zegt onderzoek van Effectory, een onderzoeksbureau gespecialiseerd in medewerkersonderzoek, waarbij 6000 medewerkers uit acht Europese landen zijn ondervraagd.
“Niet per definitie”, vertelt Guido Heezen, directeur van Effectory. “Nederland en Zweden scoren het hoogst op de stelling ‘Ik heb plezierige collega’s’. Tot zover zien we een verband. Maar ook Frankrijk en Duitsland scoren op deze stelling vrij goed, terwijl hier juist het meeste gepest wordt.” Spanje en Italië zijn de hekkensluiters wat betreft plezierige collega’s, hier waardeert men elkaar het minst.
Heezen: “Hier zien we eenzelfde patroon. Opnieuw scoren Nederland en Zweden het hoogst. Frankrijk en Duitsland scoren middelmatig. Spanjaarden en Italianen gaan met de meeste tegenzin naar hun werk.”
(ks)
18 maart 2010Ruzie op de werkvloer gaat soms ver. Van weggedraaide bureaus tot pure paranoïa. “En uiteindelijk willen we alleen maar een beetje respect”, zegt stressconsulente Nicole Vandeweghe.
Pesterijen op het werk zijn volgens de wet onterecht en terugkerend gedrag dat buiten of binnen de onderneming of instelling voorkomt.
Het kantoor is eigenlijk een groot café. Met toffe mensen, een flauwe plezante en ronduit onuitstaanbare types. Welke van deze 5 onuitstaanbare collega’s hangen er bij jou rond?
Bij pesters denk je meteen aan kinderen op de lagere of middelbare school. Maar ook op het werk wordt er gepest. Dankzij deze tips ga je er beter mee om.
We vroegen aan Frank (48) uit Oostende hoeveel hij verdient en wat zijn job precies inhoudt...
Werkzoekenden die hun cv opmaken met behulp van AI hebben meer kans om aangenomen te worden.
Het land waarin je werkt maakt nogal veel verschil. Vrouwen ondervinden in sommige landen namelijk meer genderdiscriminatie dan hun mannelijke collega’s...
Solliciteren kan je leren, maar een paar gouden tips zijn altijd welkom natuurlijk. Welke vaardigheden zet je best op je cv? En hoe zet je ze mooi in de kijker?
In ons land is 21 procent van de werkende Belgen overgekwalificeerd voor zijn job. Al zijn ze daarom niet ontevreden met hun job.