Onze doelstelling: jou wegwijs maken in de strikte voorwaarden en gevolgen van een opzegging van de arbeidsovereenkomst.

Na deze opleiding zal de opzegging van de arbeidsovereenkomst (of beëindiging met betaling van een opzeggingsvergoeding) voor jou geen geheimen meer hebben.

Wat is de duurtijd van de opzeggingstermijn, welke formaliteiten moet je naleven? Wat zijn de gevolgen van de opzegging? Waarop moet je letten?

Deze en andere vragen komen uitgebreid aan bod tijdens dit webinar.

Inbegrepen in het SocialEye abonnement
Ben je SocialEye klant? Dan is dit webinar inbegrepen in jouw SocialEye abonnement en kan je gratis deelnemen. Je kan je inschrijven via de link in SocialEye of in de e-mails die je ontvangt in het kader van jouw SocialEye-abonnement. Meer informatie? Raadpleeg de SocialEye helppagina.

• Berekening van de duurtijd van de opzeggingstermijn en naleving van de strikte vormvereisten
• De belangrijkste juridische aandachtspunten onder de knie hebben
• Aandacht voor de voor-en nadelen van de gekozen beëindigingswijze (opzegging of verbreking met betaling van een opzeggingsvergoeding)
• Rekening houden met de gevolgen van een opzegging van de arbeidsovereenkomst (outplacement, quid ingeval van arbeidsongeschiktheid ? enz…)
• Mogelijkheid tot vrijstelling van het leveren van arbeidsprestaties. Wat zijn de aandachtspunten?

• Berekening van de opzeggingstermijn: algemene principes en uitzonderingen
• Na te leven vormvereisten
• Alternatief: de verbreking met betaling van een opzeggingsvergoeding
• Gevolgen: outplacement? Wat met de bedrijfswagen? En met de hospitalisatieverzekering of groepsverzekering?
• Vrijstelling van prestaties en activeringsbijdrage
• Kennelijk onredelijk ontslag
• Andere beschermingsgronden