Entreprise familiale spécialisée dans la vente, le montage et le service après-vente de grues et de matériel forestier. Reconnue pour la qualité de ses services et le savoir-faire de ses équipes. Elle met un point d’honneur à accompagner ses clients avec sérieux, fiabilité et proximité.
Curieux de savoir si cela vous correspond ? N’hésitez pas à m’appeler au Afficher le numéro ?? ou à postuler directement sur cette annonce !
Je suis Valentine, consultante RH chez Unique Libramont, et je serais ravie de vous en dire plus.
Technicien de maintenance
Description de la fonction
Tu n’as pas peur des défis techniques et tu aimes que ça tourne rond ? Cette offre de technicien de maintenance est faite pour toi !
Tu es rigoureux, curieux et passionné par la technique ? Intègre une entreprise familiale qui mise sur la qualité et la fiabilité pour servir ses clients. Ici, chaque intervention compte et ton savoir-faire sera reconnu à sa juste valeur.
Vos missions :
- Diagnostiquer et réparer rapidement les pannes.
- Assurer la maintenance préventive et périodique des équipements.
- Gérer outillage, consommables et inventaires.
- Suivre prestataires et fournisseurs spécialisés.
- Tenir à jour les fiches de vie des machines.
- Maintenir un atelier propre et sécurisé.
- Réaliser la maintenance électrique selon les normes de sécurité.
- Appliquer les exigences ISO 9001 et contribuer à la qualité.
- Collaborer avec la direction, le chef d’atelier et le conseiller en prévention pour planifier les actions.
Profil
- Diplôme technique ou expérience équivalente en mécanique, électromécanique ou construction métallique.
- À l’aise avec l’outil informatique et le travail sur le terrain.
- Organisé, autonome, rigoureux et orienté qualité.
- Bon relationnel et communication assertive.
- Permis C-CE apprécié (pour déplacements de matériel).
- Flexible, capable de gérer stress et imprévus.
La diversité et l'inclusion sont importantes pour Unique. Qu’importe qui, quoi, comment vous êtes ou ce que vous représentez, ce sont vos talents qui font la différence
Offre
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De € 16 à € 22 par heure
- Contrat : Intérim avec perspective d'engagement en CDI
- Rémunération : 16 à 22 € brut/heure selon profil.
- Avantages : frais de déplacement, prime de fin d'année,..
- Horaires réguliers du lundi au vendredi
- Environnement de travail : entreprise familiale, équipe soudée et valorisation du savoir-faire.
- Formation continue et montée en compétences possible sur le poste.