Des offres d'emploi sur mesure par e-mail
Envoyez-moi des emplois de 'Menuisier / charpentier' - Limbourg
Onze klant is gespecialiseerd in het ontwerpen en plaatsen van maatwerkinterieurs zoals keukens en maatkasten. Het bedrijf staat bekend om zijn klantgerichte aanpak en vakmanschap, waarbij kwaliteit altijd centraal staat. Werken bij dit bedrijf betekent deel uitmaken van een enthousiast en professioneel team, waar innovatie en vaktechniek hand in hand gaan.
Schrijnwerker
Description de la fonction
Voor de job als schrijnwerker voor de regio Nieuwerkerken ben je verantwoordelijk voor:
- Je vervaardigt op maat gemaakte interieurprojecten zoals keukens, meubels, en binnendeuren
- Je werkt met zowel massief hout als plaatmateriaal en verzorgt de afwerking van de producten
- Je staat in voor het monteren van de op maat gemaakte producten bij klanten
- Je gebruikt geavanceerde machines en gereedschap, maar ook handmatige technieken
- Je hebt oog voor detail en streeft altijd naar perfectie
- Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband om projecten op tijd af te leveren
Profil
Dit heb je nodig voor de job
Voor de job als schrijnwerker voor de regio Nieuwerkerken is het ideale profiel:
- Je hebt een diploma in schrijnwerkerij of gelijkwaardige ervaring
- Je hebt ervaring met het werken in een atelier en het produceren van maatwerk
- Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail
- Je kan zowel zelfstandig als in team werken en hebt een hands-on mentaliteit
- Je hebt ervaring met verschillende houtsoorten en bewerkingsmachines
- Je hebt een passie voor interieur en maatwerk
Offre
- Assurance groupe
Je loon en extralegale voordelen
Onze klant is bereid voor deze vacature van schrijnwerker in Nieuwerkerken het volgende loon te bieden:
- Uurloon tussen €18,390 bruto per uur en €22,131 bruto per uur
- Maaltijdcheques
- Kledijvergoeding van €0,50/gewerkte dag
- Woon-werkverkeer en mobiliteitsvergoeding
- Overuren worden correct vergoed volgens de sectorregels
- Getrouwheidspremie
- Vakantiegeld
- Inhaalrustdagen
- Weerverletzegels
- Hospitalisatie- en groepsverzekering wanneer je je vast contract tekent
- Opbouw aanvullend pensioen
- Opleidingen en bijscholing om je vakkennis te versterken
- Wettelijke vakantiedagen: je hebt recht op je vakantiedagen volgens de Belgische wetgeving, opgebouwd op basis van je prestaties in het voorgaande jaar. Dit komt neer op ongeveer 20 dagen jaarlijkse vakantie, afhankelijk van je contracturen en prestaties.
- Bouwverlof: in de bouwsector bestaat de traditie van een collectieve bouwvakantie in de zomer, dit voor 3 weken.
- Kerstvakantie: tussen kerst en nieuwjaar ben je ook 2 weken met verlof.
- Inhaalrustdagen: naast je wettelijke vakantie zijn er inhaalrustdagen die sectorbreed vastliggen. Op deze dagen werk je niet en neem je geen vakantiedagen, maar inhaalrustdagen.