Mutualités Libres
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À propos de l'entreprise
Nous, c’est les Mutualités Libres, le troisième groupe mutualiste du pays. Mais pourquoi « groupe » ? Parce que nous chapeautons 3 mutualités libres : Partenamut, Helan et la Freie Krankenkasse. Peut-être y êtes-vous affilié(e) ? Notre mission ? Garantir l'accès à des soins de qualité, équitables et durables pour chaque citoyen, indépendamment de toute influence politique et philosophique. Avec 2,3 millions d’affiliés et une équipe de 1.000 collègues talentueux, passionnés et engagés, nous sommes une organisation humaine, tournée vers l’innovation et la transformation digitale. Travailler chez nous, c’est donc plus qu’un simple job : c’est l’opportunité de contribuer activement à l’amélioration des soins de santé en Belgique.
Route de Lennik 788 / A - 1070 Anderlecht
2001
Caisse de santé / Mutuelle de santé / Union nationale des caisses de santé
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Avis
Salaires
Salaire brut moyen chez Mutualités Libres
(basé sur les avis reçus)
€
4.237
jusqu'à
€
4.943
/mois
Minimum
€ 4.237
Maximum
€ 4.943
Avantages extralégaux fréquents
-
Remboursement des frais de déplacement
-
Vélo de location
-
Achat de jours de congé supplémentaires
-
Voiture de société
-
Plan cafétéria
-
Assurance dentaire
-
Congé d'ancienneté
-
Chèques-repas ou allocation de repas
-
GSM
-
Éco-chèques
-
13ème mois
-
Prime de fin d'année
-
Assurance hospitalisation
-
Abonnement GSM
-
Possibilité de travailler à domicile
-
Prime de performance
-
Plan de pension ou assurance groupe
-
Remboursement des frais
-
Carte de carburant/Carte de recharge
-
Ordinateur portable
1 salaire pour Mutualités Libres
TIC
Nous affichons la catégorie d'emploi tant qu'il n'y a pas suffisamment d'avis d'employés ayant le même titre d'emploi.
1 salaire
€ 4.237 jusqu'à € 4.943/mois brut
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Nos valeurs
Customer Oriented
Nous mettons un point d’honneur à fournir à tous nos clients des services cohérents et de qualité. Pour ce faire, nous travaillons avec eux main dans la main en stimulant la créativité et l’innovation afin de rendre la collaboration fluide et agréable. Pour chacun de nos projets, l'objectif est identique : satisfaire nos clients !
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Accountable
Quelles que soient les circonstances, nous assumons nos responsabilités et nos engagements. Considérant le feed-back comme un moyen essentiel d'améliorer constamment nos pratiques, nous adoptons l'agilité nécessaire pour évoluer dans un monde en constante transformation. Notre motivation première ? Concrétiser nos ambitions.
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Respectful
Fondé sur la transparence et l'honnêteté, notre esprit d'entraide fait partie de nos points forts. Nous accordons notre confiance aux autres tout en étant dignes de confiance nous-mêmes. Notre organisation peut compter sur une multitude de talents et de compétences individuelles que nous faisons grandir et développons avec motivation. Dans nos interactions, nous respectons la diversité et faisons preuve de tolérance. Nous considérons que nous participons activement à la construction d’une organisation responsable et socialement engagée. Notre objectif : cultiver une collaboration harmonieuse au sein de nos équipes et avec nos clients.
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Empowered
Chaque jour, nous faisons de notre espace de travail un lieu où chacun se sent écouté et en confiance, renforçant ainsi le sentiment d’appartenance. Valeur essentielle de notre organisation, nous mettons tout en œuvre pour faciliter l’autonomie et fournir les informations nécessaires au bon fonctionnement de notre organisation. Nous savons créer des opportunités pour reconsidérer notre fonctionnement et l’ajuster si nécessaire pour faire grandir l’équipe. En montrant l’exemple, nous devenons des modèles inspirants pour les autres. En agissant de la sorte, nous puisons chaque jour l’énergie nécessaire pour mener à bien nos projets.
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Salaires
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Salaire brut moyen chez Mutualités Libres
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4.237
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€
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/mois
Minimum
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Maximum
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Avantages extralégaux fréquents
-
Remboursement des frais de déplacement
-
Vélo de location
-
Achat de jours de congé supplémentaires
-
Voiture de société
-
Plan cafétéria
-
Assurance dentaire
-
Congé d'ancienneté
-
Chèques-repas ou allocation de repas
-
GSM
-
Éco-chèques
-
13ème mois
-
Prime de fin d'année
-
Assurance hospitalisation
-
Abonnement GSM
-
Possibilité de travailler à domicile
-
Prime de performance
-
Plan de pension ou assurance groupe
-
Remboursement des frais
-
Carte de carburant/Carte de recharge
-
Ordinateur portable
1 salaire rangé par Nombre décroissant.
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TIC
Nous affichons la catégorie d'emploi tant qu'il n'y a pas suffisamment d'avis d'employés ayant le même titre d'emploi.
1 salaire
€ 4.237 jusqu'à € 4.943/mois brut
Minimum
€ 4.237
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1 salaire
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