.
Des offres d'emploi sur mesure par e-mail
Envoyez-moi des emplois de 'Agent d'assurances' - Anvers
Dossierbeheerder Verzekeringen
Description de la fonction
Als dossierbeheerder verzekeringen:
Bied je kleine kmo klanten, particuliere klanten en jouw collega’s de hulp en steun die ze nodig hebben wat betreft verzekeringen en dossiers.
Werk je offertes op maat uit, na grondige analyse van de klantrisico’s.
Zorg je voor de juiste input en optimalisatie in de softwarepakketten van de verschillende verzekeringsmaatschappijen.
Vorm je de schakel tussen jouw collega-account managers en de verschillende verzekeringsmaatschappijen.
Beheer je zelfstandig en discreet jouw klantenportefeuille, bestaande uit kleine zelfstandigen en particulieren.
Profil
Wat geeft jou energie?
Jij wordt gelukkig wanneer je lokale zelfstandigen en particuliere klanten kan helpen en ondersteunen door hun verzekeringsdossiers administratief nauwkeurig in orde te brengen.
70% van jouw tijd via mail met klanten in contact staan en 30% via telefoon.
Goesting om te blijven bijleren en proactief werk naar je toe trekken? Top!
Je vindt het fijn om in verschillende softwarepakketten te werken. Ervaring binnen BRIO zou echt een meerwaarde zijn.
Jij hebt enkele jaren ervaring bij een makelaar, waar je met verschillende producten & maatschappijen in aanraking bent gekomen. Jouw expertise inzetten in een gemoedelijke werkomgeving? We verwelkomen jou graag in ons warm team!
Offre
Wat krijg je bij ons?
Contract onbepaalde duur, voltijdse functie 37,5u/week | 4/5e bespreekbaar, mogelijkheid tot 1 dag thuiswerk na opleidingsfase, middagpauze flexibel te plannen. Jouw werkplek is in ons kantoor te Zandvliet en/of onze flexibele werkplek in de liberoo HUB te Schoten.
Aantrekkelijk salaris & voordelen: maaltijdcheques, opleidingen, groeps- en hospitalisatieverzekering, GSM abonnement, 13e maand, mogelijkheid wagen of elektrische fiets, onkostenvergoeding en leuke kortingen via benefits@work, 24 verlofdagen.
Toffe sfeer & waardering voor jouw prestaties: uitjes, attenties, jaarlijkse fun- en personeelsdag, complimentenkaartjes, kans om mee interne projecten uit te bouwen.
Vlakke, familiale structuur met leidinggevenden die dicht bij de medewerkers staan.
Ondersteuning & groeikansen richting bv. richting specifieke verzekeringen, accountmanagement of schadebeheer.
D'autres ont également regardé