Des offres d'emploi sur mesure par e-mail
Envoyez-moi des emplois de 'Assistant social' - Anvers
Contextbegeleider
Description de la fonction
Madee is een welzijnsvoorziening binnen GO! scholengroep Fluxus die nieuw in het sociale werkveld staat en volop in groei is.
Bij Madee geloven we dat elk kind, elke jongere en elk gezin recht heeft op kansen om te groeien, ook wanneer het leven complex wordt. Vanuit onze werking zetten we dagelijks in op warme, kwaliteitsvolle jeugdhulp waarbij we vertrekken vanuit de krachten en mogelijkheden van jongeren en hun context.
Ons mobiel team speelt daarin een cruciale rol: we brengen begeleiding tot bij gezinnen thuis en werken nauw samen met hun netwerk. Zo realiseren we duurzame verandering, daar waar het echt telt.
Jouw job als contextbegeleider:
Je bent de belangrijkste schakel in het traject van kinderen, jongeren en hun ouders. Je biedt mobiele begeleiding op maat van hun hulpvraag en gaat samen met hen op zoek naar wat nodig is om vooruit te geraken.
- Je staat in voor de mobiele contextbegeleiding van kinderen/jongeren en hun ouders
- Je verkent samen met het gezin hun noden en hulpvraag en vertaalt deze naar een doordacht plan van aanpak en handelingsplan
- Tijdens het traject heb je oog voor het bredere geheel: de gezinssituatie, het netwerk en andere betrokken hulpverleners
- Je werkt oplossingsgericht en krachtgericht, waarbij je jongeren en ouders versterkt in hun eigen mogelijkheden
- Je ondersteunt gezinnen in het zetten van haalbare, concrete stappen richting verandering
- Je maakt actief deel uit van je team, waar je inzet op uitwisseling, overleg en intervisie om begeleidingen verder te optimaliseren.
Werken bij Madee:
Bij ons kom je terecht in een betrokken team waar samenwerking, vertrouwen en professionele groei centraal staan. Je krijgt ruimte om autonoom te werken, maar je staat er nooit alleen voor.
Offre
- Een afwisselende job met een contract voor onbepaalde duur;
- Tewerkstellingspercentage 80%;
- Startdatum: zo snel mogelijk;
- Verloning volgens PC319.01. Relevante anciënniteit kan meegenomen worden;
- Een uitdagende jobinhoud binnen een voorziening in volle groei;
- Aandacht voor Work/Life balans (glijdende uren);
- Vakantiegeld;
- Eindejaarspremie;
- Talrijke voordelen via Benefits@Work;
- Wettelijk verlofstelsel extra verlofdagen vanuit werkgever;
- Mogelijkheden tot vorming en opleiding.
D'autres ont également regardé