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Envoyez-moi des emplois de 'Technicien de maintenance HVAC' - Brabant wallon, Luxembourg, Liège, Namur, Hainaut
Chef d'équipe
Description de la fonction
En tant que chef d’équipe, vous coordonnez des interventions HVAC et électriques sur différents chantiers, en lien étroit avec vos techniciens et les équipes Equans. Vous partagez votre savoir-faire au quotidien, tout en contribuant à la fiabilité et à l’évolution des installations en Wallonie. Votre rôle combine présence sur le terrain, coordination et amélioration continue.
Votre mission se déroule : Namur, Hainaut et Brabant Wallon
- organiser et encadrer une équipe de techniciens en charge de la maintenance préventive et corrective des installations HVAC et électriques
- soutenir les techniciens dans la réalisation des interventions, en facilitant l’accès aux informations et au support technique
- coordonner le travail de l’équipe afin d’assurer une exécution fluide et de qualité des missions
- suivre et faire évoluer le plan de maintenance des installations et des services facilitaires confiés
- assurer le suivi du plan de maintenance et des adaptations nécessaires
- participer à des projets de transformation ou d’amélioration des installations
- veiller à l’application des prescriptions du système qualité
- réaliser les contrôles en matière de sécurité et contribuer au respect des règles en vigueur
- appliquer et relayer la politique de sécurité de l’entreprise auprès des équipes
Profil
Venez comme vous êtes, avec idéalement :
- diplôme A2 en électricité ou HVAC
- bonne maîtrise de l’HVAC et de l’électricité
- expérience d’au moins 5 ans comme chef d’équipe dans un environnement technique
- sens de l’organisation et de la planification des activités
- communication claire et constructive avec les équipes et les interlocuteurs internes
Offre
- Assurance groupe
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Abonnement internet
- Assurance hospitalisation individuelle
- Vélo en leasing
- Eco Cheque
- Formations
- 13ème mois
- Pécule de vacances
- Congés rémunérés supplémentaires
- Congé d'ancienneté
Et si vous deveniez Chef d’équipe chez Equans ?
C’est aussi :
- un salaire conforme au marché, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe & hospitalisation
- des écochèques, chèques-repas, 13ème mois, pécule de vacances
- un abonnement social, plan de leasing vélo
- un smartphone avec abonnement, intervention internet
- des congés RTT, congés d’ancienneté, télétravail
- des réductions via Benefits@Work (culture, sport, voyages, etc.)