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Envoyez-moi des emplois de 'Acheteur' - Flandre occidentale
assistant achats
Description de la fonction
Assistant Achats
Description de la fonction
Votre profil
Nous vous offrons
Formation requise
Bachelor professionnelle (ciblée) (PBA)
Description de la fonction
Vos missions principales
- Intégrer de nouveaux produits dans nos systèmes ou mettre à jour les références existantes (Europe, Asie, déstockage).
- Paramétrer les informations clés : codes articles, prix, données saisonnières…
- Superviser les retours magasins et les collectes, en gardant une vision complète et structurée.
- Préparer, contrôler et valider les propositions d’achats.
- Anticiper les besoins pour maintenir un bon équilibre entre ruptures et surplus.
- Organiser les flux de retours entre magasins, entrepôts et fournisseurs avec précision.
- Entretenir des échanges réguliers avec les fournisseurs.
- Assurer le suivi des accords tarifaires et des mises à jour produits.
- Travailler en transversalité avec d’autres équipes pour valoriser l’offre en point de vente.
- Recueillir les retours des équipes terrain et en faire ressortir des actions concrètes.
- Mettre en place les promotions définies par le Category Manager ou le Buyer.
- Participer à la circulation des informations au sein du service.
Votre profil
Votre profil:
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques : Business Central, Power BI, Office 365…
- Vous faites preuve d’organisation, de méthode et d’une communication claire.
- Vous savez gérer vos priorités et garder une vision d’ensemble.
- Vous êtes minutieux, fiable et attentif aux détails.
- Vous êtes réfléchi, pragmatique et n’hésitez pas à proposer des améliorations.
- Vous maitrisez parfaitement le français et l'anglais (le neerlandais est un gros +)
Nous vous offrons
Ce que nous vous proposons
- Une ambiance humaine, conviviale et dynamique où chacun trouve sa place.
- Un parcours de formation complet pour une prise de fonction réussie.
- Des contacts quotidiens avec des collègues engagés.
- Un environnement où vos idées et initiatives sont réellement prises en compte.
- Un espace de travail agréable et facilement accessible.
- Des chèques-repas.
- Des écochèque
- Une assurance hospitalisation.
- Une assurance group
- 12 jours de repos compensatoires par an.
Formation requise
Bachelor professionnelle (ciblée) (PBA)