Jobs via e-mail
Send me 'Store management' jobs in Eastern Flanders
Erkend tabakoloog
Job description
Door onze grensverleggende ambitie naar kwaliteitsvolle en patiëntveilige zorg zijn wij op zoek naar een erkend tabakoloog met als uitvalsbasis Sint-Niklaas.
Je werkt in een multidisciplinaire context samen met artsen, verpleegkundigen en andere leden van het interprofessionele team, zowel op de verblijfsafdelingen als in de ambulante setting.
- Je biedt individuele rookstopbegeleiding aan patiënten (ambulant en/of gehospitaliseerd).
- Je begeleidt patiënten volgens evidence-based richtlijnen, met aandacht voor motivatie, gedragsverandering en zelfmanagement.
- Je verleent advies aan zorgverleners, patiënten en hun naasten omtrent rookstop en tabaksverslaving.
- Je speelt in op individuele zorgvragen en specifieke behoeften door het opstellen van een geïndividualiseerd begeleidingsplan.
- Je draagt bij aan preventie, gezondheidsbevordering en patiënteneducatie binnen VITAZ.
- Je werkt samen met betrokken medische en verpleegkundige disciplines om rookstop structureel te verankeren binnen de zorgpaden.
- Je neemt deel aan overlegmomenten en blijft op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen binnen rookstopbegeleiding en tabakologie.
Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden.
Profile
- Je beschikt over een bachelordiploma en een erkend diploma tabakoloog, enkele jaren ervaring is een pluspunt.
- Je hebt affiniteit met preventieve zorg en gedragsverandering.
- Je werkt patiëntgericht, empathisch en autonoom.
- Je beschikt over sterke communicatieve en motiverende vaardigheden.
- Je kan vlot samenwerken binnen een multidisciplinair team.
- Ervaring in een ziekenhuiscontext is een pluspunt, maar geen vereiste.
- Je kan vlot werken met courante pc-toepassingen.
- Je bent bereid je expertise verder te ontwikkelen via permanente vorming.
Offer
- Je start met een tijdelijk contract van 9.5u per week, op termijn kunnen we een contract onbepaalde duur aanbieden.
- Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen.
- Opleidingskansen om je talenten aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
- Een evenwichtig loonpakket met tal van extra’s: maaltijdcheques, bijkomende vakantiedagen, fietsvergoeding, fietslease, gratis treinabonnement, eindejaarspremie, …
- Als medewerker van Vitaz geniet je van diverse kortingen en unieke voordelen bij handelszaken.
De verloning is volgens looncategorie 14 (IF.IC barema) van PC 330 indien je geen of minder dan 2 jaar ervaring hebt.
De verloning is volgens looncategorie 15 (IF.IC barema) van PC 330 indien je 2 jaar (of meer) ervaring hebt.
Statutaire medewerkers van AZ Waasland en AZ Lokeren AV komen eveneens in aanmerking, met behoud van zowel hun statuut als de statutaire loonschaal.
Others also viewed