Jobs via e-mail
Send me 'Business development' jobs in Antwerp
Business Developer Bouwprojecten
Job description
Voor een warm en innovatief familiebedrijf dat al decennialang inzet op duurzame oplossingen in de bouwsector, is Konvert op zoek naar een ondernemende Business Developer.
Iemand die graag lange-termijnrelaties bouwt en techniek met commercie combineert.
Klinkt dat als jouw natuurlijke habitat? Lees dan zeker verder!
Als Business Developer ben jij hét gezicht binnen regio Vlaams-Brabant, Limburg en Antwerpen. Je vertegenwoordigt het bedrijf bij architecten, bouwbedrijven, projectontwikkelaars en investeerders en bouwt actief aan een sterk professioneel netwerk.
Je:
- Positioneert het bedrijf als betrouwbare, professionele en duurzame partner in diverse bouwprojecten.
- Detecteert opportuniteiten en speelt in op nieuwe trends en evoluties in de markt.
- Adviseert klanten proactief over de nieuwste oplossingen en ontwikkelingen binnen het gamma.
- Beïnvloedt het voorschrijfgedrag van architecten en andere beslissingsnemers door je expertise, inhoudelijke kennis en vertrouwen.
- Onderhoudt en verdiept bestaande relaties, waardoor je het vaste aanspreekpunt wordt in jouw regio.
- Overlegt nauw met collega’s uit sales, marketing, service en productie, zodat je altijd onderbouwd en up-to-date advies kan geven.
- Fungeert als technische sparringpartner voor het team van vertegenwoordigers.
Korte samenvatting?
Jij verbindt klanten, techniek en strategie tot één sterk commercieel verhaal.
Profile
Herken jij jezelf in het volgende?
- Je beschikt over een bouwtechnisch diploma of relevante ervaring binnen de bouwsector.
- Je bent een ondernemende netwerker die energie krijgt van het opbouwen én onderhouden van duurzame relaties.
- Je denkt graag mee over bouwtechnische vraagstukken en geeft klanten oplossingsgericht advies.
- Je overtuigt gesprekspartners door jouw inhoudelijke kennis, expertise en betrouwbare uitstraling.
- Je hecht veel waarde aan duurzaamheid, innovatie en samenwerking.
Offer
Wat je mag verwachten:
- Talentontwikkeling op maat: een intensieve opleiding en een brede inwerkperiode.
- Verantwoordelijkheid en autonomie binnen een ondersteunende KMO-omgeving.
- Bedrijfswagen, home-office mogelijkheden, telefoon en extra legale voordelen.
- Vast contract – maar een samenwerking als zelfstandige is evenzeer bespreekbaar.
- Familiale werkomgeving met sterke teamspirit en focus op duurzame innovatie.
- Collectieve vakantieweek rond 21 juli én tussen kerst en nieuwjaar. De rest van je verlof plan je helemaal zelf.
Kortom: jij krijgt de vrijheid, ondersteuning én omkadering om écht een verschil te maken.