Comment gérer les différences culturelles sur votre lieu de travail ?
Nous sommes tous différents, et heureusement ! La diversité est également un atout sur le lieu de travail.
Vous trouverez ci-dessous un certain nombre de fautes graves peu discutables en théorie. Dans la pratique, cependant, ces fautes sont parfois contestées devant le tribunal parce que l’employé estime que le contexte des faits justifie une décision plus clémente.
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Nous sommes tous différents, et heureusement ! La diversité est également un atout sur le lieu de travail.
La démission silencieuse est un phénomène connu de tous. Il s’agit d’effectuer le strict minimum dans le cadre de son travail.
Pour près de la moitié des travailleurs francophones, les vacances des collègues engendrent une hausse sensible du stress au travail.
En tant que salarié à temps plein, vous avez droit à 20 jours de congés légaux par an. Si vous trouvez cela trop peu, deux options s'offrent à vous...
Si vous ne le connaissez pas et que vous le croisez par hasard dans la rue, vous ne remarquerez pas qu’il est une star mondialement célèbre.
La Cour de Cassation a déjà jugé en 1982 que tout dépendait de l’intention ou de la nature de l’augmentation ...
Les employés affirment être plus productifs le mercredi matin et moins performants le vendredi après-midi.
Et si quelqu'un publie une annonce pour le job de vos rêves, serez-vous directement prêt à poser votre candidature ?
Depuis son introduction en 2019, le budget mobilité est de plus en plus populaire auprès des employés.