Crossmediaal rekruteren.

Versterk je digitale rekruteringscampagne met een jobadvertentie in print voor een maximaal óf regionaal bereik. Je vacature verschijnt in Het Nieuwsblad, De Standaard, Het Laatste Nieuws, De Morgen, Gazet van Antwerpen en/of Het Belang van Limburg.

Bekijk het crossmediale aanbod

Waarom crossmediaal rekruteren?

  • Digitaal ga je doelgericht en snel te werk en wordt je job actief verspreid naar het juiste doelpubliek.
  • In vluchtige digitale tijden brengt de krant dan weer rust, de lezer kiest namelijk zelf om je advertentie te lezen en wordt niet gestoord door meldingen en pop-ups. Je boodschap krijgt dus alle aandacht en zet sneller aan tot actie.

Er werd nooit meer nieuws geconsumeerd dan vandaag.

4,5 miljoen Belgen lezen élke dag een krant.

  • HLN
  • NB
  • DS
  • DM
  • GVA
  • HBVL
  • hln
  • nb
  • ds
  • dm
  • gva
  • hbvl

Reservatie & materiaal.

Kant-en-klaar materiaal:
Telkens op woensdag voor 12u vóór verschijning.

Materiaal met opmaak door Jobat:
Telkens op dinsdag voor 12u vóór verschijning.

Bij een feestdag in de week van afsluiting wordt de afsluittermijn met 1 dag vervroegd.

Aanlevering via order@jobat.be

Jobat Media

Vragen over rekrutering via Jobat?

Bel 02 467 48 00 of mail info@jobat.be

Je adviseur helpt je graag verder