Jobat Live Vilvorde

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Chez Agilitas, tout tourne autour de vous ! Avec 40 ans d'expérience, nous sommes des experts en agilité. Nous avons un réel désir de vous aider et nous le faisons par le biais d'une approche familiale et axée sur les personnes. Chez nous, vous n'êtes pas un numéro, vous faites partie d'une famille soudée. La sécurité est notre priorité absolue. Nous avons déjà été désignés à deux reprises comme l'agence de travail intérimaire la plus sûre dans le top 10. Avec nous, vous êtes entre de bonnes mains !

Notre mission est claire : nous rapprochons les marques

À l'ère du numérique, les gens apprécient de plus en plus de créer quelque chose eux-mêmes, de faire quelque chose de leurs propres mains, de fabriquer quelque chose de tangible.

Nous voulons rapprocher la « fabrication » de tous les aspects de l'expérience client. La différence réside dans les détails. Ainsi, quoi que vous fassiez, où que vous nous rencontriez, notre objectif est de rendre votre expérience de fabricant et votre parcours de fabrication aussi fluides, faciles et simples que possible. Pour que vous puissiez profiter pleinement de toute la beauté que la fabrication vous apporte.

Dans nos 162 points de vente, dont 88 magasins franchisés, répartis dans toute la Belgique, nos clients sont encouragés à rénover et à embellir leur maison.

Grâce à nos différents formats de magasins - 136 Brico, 13 BricoPlanit, 14 BricoCity et Brico.be - nous offrons à nos clients un accès à nos produits à tout moment et partout en Belgique.

Nous faisons entrer la marque IKEA dans des millions de foyers, en proposant des solutions d'intérieur intelligemment conçues, fonctionnelles, résistantes, abordables et durables aux personnes qui ont de grands rêves et de petits portefeuilles. Nous sommes curieux du monde qui nous entoure et voulons faire une différence positive dans la vie des gens.

Infrabel construit, entretient et renouvelle l'infrastructure ferroviaire en Belgique. Avec nos 10 000 collègues, nous voulons innover et avoir un impact en étant attentifs, fiables, positifs et courageux. Ces valeurs fondamentales constituent la base de notre culture d'entreprise et guident tout ce que nous faisons. En mettant l'accent sur les données, la numérisation et les partenariats solides, nous construisons déjà une mobilité durable et sûre, pour aujourd'hui et pour demain.

Chez Infrabel, nous sommes fiers de notre certificat Top Employer ! C'est le résultat de nos nombreux projets sur la sécurité et le bien-être de nos collègues, mais aussi de notre ambitieuse politique de diversité et d'inclusion. Le télétravail, le développement personnel, l'ergonomie, la motivation du personnel et la gestion du stress ne sont que quelques exemples des thèmes sur lesquels nous travaillons chaque jour.

Konvert est une entreprise familiale belge stable et saine qui, au cours des 61 dernières années, est passée du statut de pionnier à celui d'acteur clé du secteur du recrutement. Nous continuons à nous développer, à innover et à nous engager à fournir des services de haute qualité. Avec 400 collègues répartis dans plus de 80 bureaux, nous propageons nos valeurs de positivisme, d'enthousiasme, de transparence et de travail d'équipe. Avec le nouveau siège de Courtrai, l'organisation offre un véritable « chez-soi » à toute la famille Konvert.

Start People fait partie du groupe international coté en bourse Recruit et propose toutes les formes de travail temporaire et permanent.

Chaque jour, Start People met au travail plus de 10.000 intérimaires, qu'ils soient ouvriers, employés ou étudiants, dans de grandes entreprises internationales comme dans des PME.

Au salon Jobat de Vilvorde, nous recrutons principalement pour notre client bpost.

Nous avons pour mission de transformer le système énergétique mondial. Avec une équipe dévouée de 30 000 employés, nous travaillons chaque jour à créer un avenir plus durable en concevant, installant et entretenant des projets d'énergie éolienne dans le monde entier.

Nous sommes convaincus que l'énergie éolienne sera l'épine dorsale du système énergétique de demain. C'est pourquoi nous restons engagés dans des solutions qui favorisent la transition essentielle vers l'énergie renouvelable, avec l'éolien au cœur de cette transition.

Actief est un partenaire RH expérimenté en matière d'intérim, de construction et de titres-services. Actief a fait ses premiers pas sur le marché belge de l'intérim en 1988 et s'est depuis développé pour devenir un groupe d'intérim international, également actif aux Pays-Bas, en Allemagne, en Autriche et au Danemark. Avec quelque 90 bureaux en Belgique, notre objectif est d'être proche de nos candidats et de nos clients. Nous privilégions une approche personnelle et ne visons jamais rien de moins que la qualité supérieure de nos services.

Care Vilvoorde est là pour tous les habitants de Vilvorde, des plus jeunes aux plus âgés. Tout le monde est le bienvenu chez nous.

Depuis notre cœur, nous fournissons des soins et un soutien dans notre centre de soins résidentiels, par le biais des soins à domicile et de la garde d'enfants. La diversité est notre force : notre équipe est composée de personnes d'origines, de cultures et de croyances différentes. Nous apprenons les uns des autres et construisons ensemble un environnement bienveillant. Le développement personnel et l'attention portée à chaque individu sont essentiels. C'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement où chacun se sent écouté, vu et apprécié.

Lors de notre salon de l'emploi, vous trouverez le VDAB à l'extérieur avec son Cleaning Mobile. Vous y découvrirez les emplois dans le secteur du nettoyage. Le personnel du VDAB sera également présent pour répondre aux questions générales sur le travail, la formation et les possibilités d'emploi. Curieux de savoir ce que le VDAB peut faire pour vous ? Venez le découvrir !

L'AZ Jan Portaels est un hôpital régional dynamique qui offre des soins de haute qualité, accessibles et axés sur les personnes. Avec la construction de l'« hôpital du futur », nous combinons des technologies de pointe avec une infrastructure innovante et orientée vers le patient et nous nous concentrons sur une coopération étendue avec les soins primaires. La durabilité joue également un rôle important dans le plan. Ainsi, dans l'hôpital de demain, nous investirons dans un bâtiment à haut rendement énergétique utilisant des sources renouvelables et le nouvel hôpital sera situé dans le centre-ville de Vilvorde. L'hôpital emploie 150 médecins, 830 collaborateurs et 65 bénévoles qui sont au service de nos clients et de leurs proches, jour après jour. L'hôpital dispose actuellement de 406 lits autorisés.

Notre équipe de professionnels engagés travaille ensemble chaque jour pour assurer la meilleure expérience de soins. Nous sommes fiers de notre environnement de travail chaleureux et ouvert, où la coopération est essentielle.

Lokaal Bestuur Zemst participera au Jobat Live Vilvorde le 11/6, inscrivez-vous dès maintenant gratuitement et venez découvrir tous ses offres d'emploi au Vilvorde !

Vilvorde est un endroit où il fait bon vivre, travailler et se détendre. Les employés de la ville de Vilvorde sont présents chaque jour pour tous les habitants de Vilvorde, à chaque étape de leur vie. En tant que ville très diversifiée, Vilvorde est un laboratoire du « vivre ensemble ». En collaboration avec ses partenaires, la ville renforce et relie les personnes et les organisations. Avec des projets et des initiatives innovants, la ville répond à de nouveaux besoins et à de nouvelles dynamiques. Tournée vers l'avenir et en dialogue avec ses citoyens, Vilvorde se profile comme une ville durable et respectueuse du climat.

Nos quatre valeurs fondamentales sont : ¦ respecT, ¦ intEger, ¦ klAnt-oriented, ¦ future-oriented. Ensemble, ces valeurs forment une ÉQUIPE

Vilvorde est la ville de Flandre qui connaît la croissance la plus rapide, située à la limite nord de Bruxelles. Une ville avec une population très diversifiée et de nombreux défis. Ensemble, nous voulons faire quelque chose de cette ville.

Tonuso est un centre d'aide à la jeunesse. Nous offrons des conseils aux enfants et aux jeunes qui ont des difficultés à la maison, où l'éducation des enfants est difficile. Nous aidons à améliorer les conditions de vie à la maison. Parfois à la demande du tribunal pour enfants, parfois à la demande de la famille.

Nous proposons différentes formes de conseil. Des conseils familiaux à domicile, un séjour temporaire à Tonuso ou une orientation vers une vie indépendante pour les jeunes adultes.

Notre objectif est de permettre à chaque enfant et à chaque jeune de continuer à grandir dans la joie, avec un avenir plein d'espoir.

Vous voulez faire la différence dans la vie des jeunes et des familles ? Venez travailler chez Tonuso. Vous rejoindrez une équipe chaleureuse et engagée. Nous sommes présents à Vilvorde, Anderlecht, Jette, Laken et Asse.

Plus d'informations : www.tonuso.be

Le Centre for General Welfare Work (CAW) aide les personnes à résoudre leurs questions et problèmes liés à l'aide sociale. Une relation difficile. Difficultés personnelles. Le sans-abrisme. Problèmes au sein de la famille, des proches ou de l'environnement social au sens large. Nous offrons également une aide aux victimes et aux auteurs de violence, d'abus et aux personnes impliquées dans des accidents de la route et des crimes. CAW Halle-Vilvoorde recrute son personnel sur la base de ses compétences et de ses talents, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine ou d'orientation.

Bien que l'Agence pour l'intégration et l'inclusion ne tienne pas de stand à notre salon de l'emploi, elle sera présente pour fournir des informations et de l'aide.

Au SPF Justice, vous contribuerez à la construction d'une société juste et sûre. Nous recherchons des collègues motivés pour travailler dans nos prisons, où vous jouez un rôle important dans la surveillance, la sécurité et la réinsertion des détenus. Ensemble, nous faisons la différence chaque jour.c

La SNCB joue un rôle incontournable en Belgique sur le plan de la mobilité durable et place ses clients au centre des préoccupations. La mission de la SNCB consiste à amener ses voyageurs à destination de manière sûre, ponctuelle et confortable. En outre, elle assure également l’entretien et le renouvellement de ses trains et met tout en œuvre pour offrir un accueil convivial dans des gares fonctionnelles.

Le défi de la SNCB consiste à devenir, à court terme, une entreprise moderne et performante qui « donne du plaisir » à ses clients et ses collaborateurs dans une culture d’entreprise qui est fondée sur le professionnalisme, le respect, l’entrepreneuriat et la collaboration.

Notre succès dépendra en grande partie de nos collaborateurs: les bonnes personnes aux bons endroits, des collaborateurs motivés qui écriront avec nous la success story de la SNCB.