Bij WVI werken we voor en samen met 52 West-Vlaamse steden en gemeenten. Als dienstverlenende vereniging ondersteunen we lokale besturen bij het uitvoeren van hun taken. Zo versterken we hen met kennis, capaciteit, begeleiding en investeringskracht, steeds vanuit een sterke lokale verankering.
Samen met lokale besturen, ondernemers en partners realiseren we projecten die bijdragen aan een streek waar het goed is om te wonen, werken en leven. We helpen gemeenten ruimte vorm te geven voor wonen, ondernemen en voorzieningen, en begeleiden hen bij complexe uitdagingen rond klimaat, biodiversiteit, energie en mobiliteit, met ondersteuning in financiering, communicatie en het slimme gebruik van data en technologie.
Door maatschappelijke evoluties op te volgen en vooruit te denken, ondersteunen we gemeenten in keuzes die vandaag en op lange termijn werken.
Heb je een passie voor ruimtelijke ordening en milieu en wil je meehelpen aan de naleving van de geldende wetgeving en richtlijnen? Dan ben jij de persoon die we zoeken!
Intergemeentelijk handhaver
Description de la fonction
Als handhaver ondersteun en begeleid je gemeenten bij de uitwerking en uitvoering van een prioriteitenkader/strategie rond omgevingshandhaving. Je staat in voor zowel proactieve, bemiddelende als reactieve handhaving in afstemming met de gemeenten waar je voor werkt. Je ziet toe op de naleving van alle reglementaire en administratieve bepalingen m.b.t. de omgevingsvergunningsplicht. Je bent het aanspreekpunt voor alle betrokkenen in het handhavingsdomein: de burgemeester, de omgevingsambtenaren, de politie, de afdeling handhaving, het parket, het Vlaams Gewest.
Je werkt vanuit diverse werkplekken: vanuit de kantoren van de deelnemende gemeenten, en het kantoor van WVI in Brugge.
Profil
Je bezit een masterdiploma en hebt bijzondere affiniteit voor ruimtelijke ordening en milieu.
Je volgt de opleidingen die vanuit de Vlaamse Overheid georganiseerd worden in functie van het Kaderdecreet Vlaamse Handhaving. Dit is tijdens de werkuren.
Relevante ervaring is een pluspunt.
Je vertoont gedrag dat in overeenstemming is met de eisen van de functie. Het passende gedrag wordt getoetst aan de hand van een uittreksel uit het strafregister dat niet ouder mag zijn dan drie maanden bij aanwerving.
Je bent in het bezit van een rijbewijs B en je beschikt over een eigen wagen.
Offre
-
Assurance groupe
-
Chèques-repas
-
Assurance hospitalisation individuelle
-
Intervention dans les frais de deplacement
-
Indemnité kilométrique vélo
-
Plan cafétéria
- Een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur met een aantrekkelijk loon in overeenstemming met je opleiding en werkervaring
- Een aangename work-life balance met glijdende werkuren, eventueel mogelijkheid tot thuiswerken en gunstige vakantieregeling
- Een inwerkperiode onder begeleiding van gemotiveerde collega’s
- Een afwisselende job met veel autonomie & verantwoordelijkheid in een dynamische werkomgeving
Extralegale voordelen:- Ruime opleidingsmogelijkheden
- Maaltijd- en ecochecques
- Een smartphone met split-bill abonnement
- Een fietsvergoeding en een ruime tussenkomst in het openbaar vervoer voor woon-werkverkeer
- Aanvullende pensioenverzekering
- Een gratis hospitalisatieverzekering en loonwaarborg bij langdurige ziekte
- Een flex-plan (of cafetariaplan) met mogelijk tot terugbetaling pensioensparen, een leasefiets of -wagen of bijkomende verlofdagen, …
- Jouw verplaatsingskosten in opdracht van WVI worden vergoed.