L’asbl Cohezio est un des plus grands Services Externes de Prévention et de Protection au Travail de Belgique. Ensemble, nous sommes une équipe multidisciplinaire de 600 collègues enthousiastes. Nous veillons à la santé, à la sécurité et au bien-être au travail de tous les collaborateurs employés chez nos clients.
Nous appliquons bien sûr en interne la philosophie que nous prônons chez nos clients. Chez Cohezio, l’humain occupe une place centrale. Notre équipe soudée privilégie le collectif à l’individuel. Nous offrons un environnement de travail qui respecte votre bien-être, avec un juste équilibre entre l’humain et la performance, entre vie privée et vie professionnelle.
Nous appliquons bien sûr en interne la philosophie que nous prônons chez nos clients. Chez Cohezio, l’humain occupe une place centrale. Notre équipe soudée privilégie le collectif à l’individuel. Nous offrons un environnement de travail qui respecte votre bien-être, avec un juste équilibre entre l’humain et la performance, entre vie privée et vie professionnelle.
Ingénieur Conseiller en Prévention Niveau 1
Description de la fonction
En tant que Ingénieur Conseiller en prévention niveau I, vous apportez votre soutien à nos clients dans l’élaboration, le développement et le maintien d’une politique de prévention efficace, conformément à la législation relative sur la sécurité au travail.
- Vous effectuez des visites d’entreprises, des analyses de postes de travail et proposez les mesures nécessaires permettant d’éviter et de réduire les risques.
- Vous réalisez des analyses de risques et rédigez des plans globaux de prévention et des plans d’action annuels.
- À la demande du client, vous les accompagnez dans la mise en place d’une politique de prévention.
- Vous menez des missions d’avis spécifiques (par ex. collaborer à la réalisation du contrôle technique de sécurité des nouvelles installations, apporter votre soutien dans le cadre de nouvelles normes de sécurité, …) ; vous vous chargez de la planification et de l’exécution des interventions techniques en concertation avec le client et vos collègues du département technique ; vous rédigez un rapport d’activités de qualité destiné au client et vous assurez le suivi administratif en vue de clôturer l’intervention.
- Vous analysez les accidents du travail.
- Vous dispensez des formations à nos clients et à leurs collaborateurs.
- À la demande du client, vous participez aux réunions du CPPT. Vous faites partie d’une équipe régionale multidisciplinaire rassemblant des conseillers en prévention d’autres disciplines (médecine du travail, hygiène du travail, ergonomie, aspects psychosociaux).
Profil
- Vous êtes en possession d’un diplôme de Master Ingénieur civil ou d’Ingénieur industriel et d’un diplôme complémentaire de Conseiller en Prévention niveau I.
- Vous disposez idéalement d’une première expérience comme Conseiller en Prévention Niveau I.
- Vous vous démarquez par votre motivation, votre sens des responsabilités et votre sens de l’organisation.
- Vous aimez travailler de manière autonome mais vous avez également l’esprit d’équipe.
- Vous disposez d’une grande orientation client et d’excellentes compétences en communication et ce en français et en allemand.
- Vous êtes titulaire du permis B et vous êtes disposé·e à vous déplacer chez les clients de la région de Liège et en communauté germanophone.
Offre
- Assurance groupe
- Voiture d'entreprise
- Carte carburant / Carte de recharge électrique
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Assurance hospitalisation individuelle
- Assurance-invalidité
- Vélo en leasing
- Parking
- Indemnité kilométrique vélo
- Budget mobilité
- Formations
- Check up
- 13ème mois
- Pécule de vacances
- Travail à domicile
- Congé d'ancienneté
- Un contrat temps plein à durée indéterminée de 36h/semaine en moyenne. Nous attachons de l’importance à l’équilibre vie privée-vie professionnelle. C’est pourquoi nous prévoyons 24 jours de RTT en plus des 20 jours de congés légaux.
- Les recyclages étant indispensables, vous avez l’opportunité de suivre régulièrement des formations des séminaires.
- Vous occupez une fonction variée avec un degré élevé d’autonomie et de flexibilité.
- Vous avez des contacts variés, tant au sein qu’en dehors de l’entreprise.
- Vous recevez bien entendu un salaire attractif, complété par des avantages extralégaux comme une voiture de société ou un budget mobilité, frais de représentation, un smartphone+ abonnement illimité, un laptop, des chèques-repas, des chèques-cadeaux, des écochèques, une prime de fin d’année, une assurance groupe et hospitalisation.
- Vous avez accès à un large choix d’initiatives internes sur le bien-être, s’articulant autour de 3 piliers : le bien-être physique, social et mental.
Information pratique
Cliquez ci-dessous sur le bouton "Postuler" et envoyez-nous votre candidature en complétant le formulaire en ligne.
Pour plus d'informations vous pouvez contacter Barbara Taeymans, HR Officer, via Afficher l'adresse e-mail
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