Des offres d'emploi sur mesure par e-mail
Envoyez-moi des emplois de 'Chef d'équipe / contremaître' - Anvers
hands-on werfleider
Description de la fonction
Hands-on Werfleider
FUNCTIE OMSCHRIJVING
PROFIEL
AANBOD
STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten
FUNCTIE OMSCHRIJVING
Voor een firma te Antwerpen zijn we opzoek naar een Hands-on Werfleider!
Ben jij een ervaren en gedreven werfleider die niet bang is om de handen uit de mouwen te steken? Heb je een passie voor het coördineren van bouwprojecten en het aansturen van teams op de werf? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als leidinggevende van een installatieteam ben jij verantwoordelijk voor de elektrische montage van installaties op verschillende werven. Met jouw hands-on mentaliteit neem je actief deel aan de werkzaamheden en zorg je ervoor dat alles vlot verloopt. Daarnaast besteed je de nodige aandacht aan administratieve taken, zoals het bijhouden van documentatie en rapportage.
Op de werf fungeer jij als het aanspreekpunt voor de klant, waarbij je hun vragen beantwoordt en eventuele problemen oplost. Intern communiceer je nauw met de projectleider, waarbij je regelmatig updates geeft over de voortgang van de werkzaamheden en eventuele knelpunten bespreekt.
PROFIEL
- Minimum een TSO opleiding in de elektriciteit of je hebt gelijkwaardig ervaring.
- Teamspeler
- Een uitgesproken verantwoordelijkheid.
- Minimaal 2 jaar ervaring als teamleider in een vergelijkbare job in industriële.
AANBOD
- Een dynamische functie in een groeiende bedrijvengroep die actief is in de technologische sector.
- Je wordt onderdeel van een stabiel en financieel gezond bedrijf waar je voortdurend in aanraking komt met de nieuwste technologieën.
- Marktconform salarispakket op basis van jouw kennis en ervaring.
- Pensioenregeling en hospitalisatieverzekering.
- Verzekering gewaarborgd inkomen en maaltijdcheques.
- Ecocheques en een ruim aantal vakantie- en ADV-dagen.
- Een iPhone en een GSM-abonnement.
- Ben je geïnteresseerd in sport? Wij stimuleren je om deel te nemen aan sportieve activiteiten.
- Grote sociale betrokkenheid door het verstrekken van Sint- en Paasgeschenken en een verjaardagsgeschenk van de CEO.
- Opleidingstrajecten gepast aan je competenties.
- Vast contract na positieve interim-periode.
STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten