Het EK Voetbal op kantoor: wat mag (niet)?
Veel EK-matchen vinden plaats tijdens de kantooruren. Mag je de matchen online volgen op het werk?
Tijdens zijn jeugd speelde Eden steevast bij het Franse Lille OSC, waar hij zijn voetbalopleiding genoot en zelfs tweemaal verkozen werd tot Beste Jongere in de Franse Ligue 1. Nadien werd hij nog eens twee keer verkozen tot Speler van het Jaar, in 2011 en in 2012.
Dat werd ook opgemerkt door de Engelse topploeg Chelsea FC, datzelfde jaar winnaar van de UEFA Champions League, die onze landgenoot binnenhaalde voor een transferbedrag van maar liefst 40 miljoen euro.
Bij Chelsea FC verdient Eden Hazard zo’n 400.000 euro/week, precies 100.000 euro/week méér dan hij op het eind bij Lille OSC bijeen trapte. Daarmee is hij de Best Betaalde Belgische voetballer in de Premier League en daarbuiten.
Naast zijn salaris kan Eden ook nog rekenen op een mooi bedrag aan portretrechten en sponsoring. Naar verluidt rijft hij aan die publiciteitscontracten ook nog eens 5 miljoen euro/jaar binnen. Zijn totale vermogen wordt geschat op 45,8 miljoen euro.
(kv) - Bron: Sportwereld.be / Derijkstebelgen.be
23 juni 2016Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Veel EK-matchen vinden plaats tijdens de kantooruren. Mag je de matchen online volgen op het werk?
Je leest het goed: onze Belgische topvoetballers zijn het best betaald van allemaal. Dat blijkt uit een onderzoek van SportingIntelligence. Hun loon?
Kevin De Bruyne en Eden Hazard zijn de best betaalde Belgische sporters, in vergelijking met Lionel Messi en Ronaldo verdienen ze relatief weinig.
Hoe ver kun je gaan bij het solliciteren in een tijd waarin een casual outfit steeds meer de norm lijkt?
Na een lange werkdag plof je in je bed, maar lig je nog een hele nacht te piekeren over je werk… Hoe zorg je ervoor dat je ‘s nachts kunt deconnecteren?
Een hogere functietitel krijgen, zónder bijhorende loonsverhoging. Zou je dat aanbod accepteren?
Kantoren sluiten, kantoorruimte verkleinen en thuiswerk omarmen. Dat is het plan bij technologiebedrijf Twitter. Al hanteert lang niet elk techbedrijf deze aanpak...
Een leidinggevende met wie het niet klikt, blijkt vaak een afknapper. Al is het makkelijker gezegd dan gedaan want bij leidinggeven komt wel wat kijken.