Coach

Je zet mee de lijnen uit voor het coachingsbeleid op individueel en op teamniveau. Je legt de nadruk op het ‘empoweren’ van mensen zodat ze nadien zelf aan de slag kunnen. Je houdt een beknopte rapportage bij van alle coachingstrajecten. Je neemt deel aan intervisie met je teamleden. Teamniveau

• Je begeleidt teams i.f.v. teamontwikkeling of ondersteuning van de teamverantwoordelijke hierbij. Je kan hierbij een coachvraag verhelderen en vertalen in strategie en aanpak en je bent in staat groepsprocessen systematisch te observeren en te benoemen.
• Als facilitator ligt de nadruk op het uittekenen, begeleiden en ondersteunen van het proces

Individueel niveau Je coacht medewerkers op individueel niveau: op directe vraag van een personeelslid of bij een signaal van collega’s, teamverantwoordelijken of beleid.

Profiel

• Je hebt interesse en/of ervaring in het volwassenenonderwijs en kan je vinden in de missie, visie en waarden van cvo MIRAS.
• Je hebt een passie voor coaching van medewerkers.
• Je hebt een growth mindset. Persoonlijke ontwikkeling boeit je.
• Je bent flexibel in werkuren.
• Je bent bereid om je in de regio West-Vlaanderen te verplaatsen.
• Je hebt ervaring in leidinggeven / teamcoaching.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en eigen wagen.