Quel est le salaire d'un coordinateur marketing dans une compagnie d'assurance ?
Nous avons demandé à un coordinateur marketing (32 ans) dans une compagnie d'assurance en quoi consistait son métier et combien il gagnait…
Quels sont ces traits de personnalité ?
Les équipes obtiennent de meilleurs résultats lorsque leurs membres se reposent sur les qualités des uns et des autres. « C’est devenu une véritable étude de big data, j’ai pu analyser au bas mot 35 équipes sur base des données disponibles. 19 d’entre elles avaient selon l’avis du donneur d’ordre une collaboration plus productive et 16 d’entre elles une productivité moindre », entame Manuel Dekker enquêteur et militaire de carrière.
Jan Prins, Directeur de PRiMAN, ajoute : « Les résultats sont spectaculaires. En réalité, le postulat que nous pouvons émettre est que le succès futur de la collaboration en équipe est parfaitement prédictible. Appliquer ces conclusions peut donc avoir beaucoup d’effet sur notre pratique au jour le jour. D’un autre côté, l’enquête n’est encore qu’une première étape dans la direction d’une prise de décision en people management qui soit basée sur les données. »
(sc) - Sources : PRiMAN
19 décembre 2013Plus de 440.000 utilisateurs recoivent nos astuces
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Avez-vous enfin décroché ce diplôme tant convoité ou cherchez-vous un nouveau challenge professionnel ?
Le secteur de la banque et des assurances est un endroit où circule beaucoup d’argent. Cela se traduit-il par des salaires généreux octroyés aux personnes qui y travaillent ?
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En cinq ans, le nombre d'employés bénéficiant d’une voiture de société a augmenté de près de 10%.
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Les cadres ont la charge de travail la plus élevée, les techniciens la plus acceptable.
Croyez-le ou non, une journée de travail ne devrait jamais commencer avant 10 heures du matin.