Voor een snelgroeiend bedrijf in de retailsector zijn we op zoek naar een nieuwe recruiter met de focus op soft HR. Ben je sterk in het aantrekken van de juiste kandidaten? Het beheren van de Employer Branding is helemaal je ding? Lees dan zeker verder!
Recruiter NL/FR
Functieomschrijving
Je taken als recruiter
- Je verzorgt het rekruteringsproces van A tot Z van zowel white als blue collars
- Als ambassadeur van het bedrijf verzorg je de Employer Branding via social media en andere kanalen
- Aanspreekpunt voor externe partners om het bedrijf nog verder op de kaart te zetten
- Je bent een schakel binnen allerlei ontwikkelingsprojecten van de HR-afdeling
Profiel
Als recruiter kan je de volgende zaken bieden
- Je bent vlot in het Nederlands en Frans, zowel schriftelijk als mondeling
- Een eerste ervaring als recruiter heb je reeds achter de rug, pas afgestudeerden worden ook aangemoedigd om te solliciteren
- Enthousiast en oplossingsgericht denken kenmerkt je manier van werken
Aanbod
-
Van € 2.600 tot € 3.000 per maand
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
Je pakket dat je mag verwachten als recruiter
Helemaal klaar voor een eerste of nieuwe uitdaging als recruiter? Solliciteer dan snel!
- Je komt terecht in een gedreven en hecht HR team waar je inspanningen worden beloond
- Een 40-uren werkweek waardoor je kan genieten van 32 zelf in te plannen vakantiedagen
- Een gevarieerde functie waar persoonlijke en professionele groei centraal staan
- Er worden talloze activiteiten en evenementen georganiseerd om de band met de collega's te onderhouden
- Allerlaatst mag je een aantrekkelijk salarispakket verwachten met tal van extralegale voordelen
Helemaal klaar voor een eerste of nieuwe uitdaging als recruiter? Solliciteer dan snel!
Praktische informatie
HR-chitects
Vorige
van
Volgende