HR Payroll Officer
Functieomschrijving
- Nauwkeurig de HR-administratie verzorgen: voorbereiding loonsverwerking, tijdsregistratie, sociale documenten, verzekeringsdossiers, contracten opmaken, onkostennota's ingeven, medische onderzoeken plannen,...
- Je werkt mee aan optimalisatieprojecten van processen en de HR-tools zoals beheer van het cafetariaplan, het vormgeven van het verzuimbeleid,..
- Als een echte expert leidinggevenden informeren van de verschillende mogelijkheden op vlak van sociale wetgeving en arbeidsomstandigheden
- Antwoord bieden op sociaal-juridische vragen van medewerkers
- Ondersteuning van expats
Profiel
- Je bent in het bezit van een bachelor diploma in HR
- Minimum 2 jaar ervaring binnen een HR-functie met focus op Comp&Ben of payroll
- Goede kennis Excel
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en hebt een basiskennis Engels.
- Servicegericht met een positieve attitude
- Sterke organisatorische skills
- Je bent loyaal, hebt een sterk klantgericht denkvermogen, proactief en kan ownership nemen
- Ervaring met HR- en tijdsregistratiesystemen (bij voorkeur Afas, Syntegro, SuccessFactors) is zeker een pluspunt.
Aanbod
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Leasefiets
- Parking
- Geboorte
- Huwelijk
- Jubileum
- Sinterklaas
- Forfaitaire Kosten
- Eco Cheque
- Opleiding
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
Dii bedrijf biedt ruimte voor zelfstandigheid en initiatief binnen je job.
Je ontvangt een zeer mooi loon (tussen 3500-4500 EUR bruto/maand afhankelijk van kennis en ervaring!), aangevuld met:
- Maaltijdcheques
- Verzekeringen
- Nettovergoedingen
- Mogelijkheid tot thuiswerk
- Bonussystemen
Het variabel uurrooster met flexibele werktijden is een extra meerwaarde aan de functie.
Spreekt deze job je aan? Solliciteer dan via de link of Toon emailadres.
van