Voor een
internationaal bedrijf in de regio
Vilvoorde zijn we op zoek naar een ervaren en veelzijdige
Corporate Recruiter die op termijn wil doorgroeien naar all-round HR BP.
Jouw taken: - Verantwoordelijk voor het volledige
rekruteringsproces van A tot Z: opzetten van campagnes en sourcen tot het voeren van sollicitatiegesprekken en het selecteren van de juiste kandidaten. - Opzetten van de
employer branding strategie (campus recruitment, social media, jobboards, bedrijfswebiste etc). -
Stakeholder management: nauwe samenwerking met de interne klanten om hun noden te begrijpen en vacatures op maat te schrijven. -
Onboarding: zorgen voor een soepele en positieve ervaring voor nieuwe startende collega's. - Ondersteunen bij
HR administratie (opstellen contracten, up-to-date houden van personeelsgegevens, verwerken van verlofaanvragen en beheren van secundaire voordelen) en adviseren van de interne medewerkers over diverse HR topics. - Ondersteuning bieden aan nieuwe en bestaande
HR projecten.
Jouw profiel: -
Nederlandstalig met een goede kennis van het
Engels. -
Communicatief sterk,
problem solver en
team speler. -
Grondige ervaring in werving en selectie en
HR-administratie. - Interesse in of kennis van
sociale wetgeving is een pluspunt. -
Leergierig, autonoom, nauwkeurig en organisatorisch sterk. -
Stressbestendig en
flexibel om te gedijen in een dynamische omgeving. - Openheid voor
uitdagingen en het
nemen van initiatief. Aanbod: - Afwisselende functie waar je vanuit rekrutering op termijn kan doorgroeien naar een ruimere HR BP rol en deelnemen aan uitdagende HR projecten. - Persoonlijke ondersteuning en coaching. - Flexibele uren met mogelijkheid tot thuiswerk. - Perfecte bereikbaarheid met het openbaar vervoer. - Competitief loon en uitgebreid pakket met secondaire voorwaarden. Meer informatie over ons op
Toon websitewww.tenos.be.