AT Osborne est un bureau international de consultants et managers, spécialisé dans l’assistance et le conseil dans le secteur de l’immobilier et de la construction. Notre équipe dispose d’expertises pointues dans les secteurs public et privé. Les projets de grandes envergures sont notre quotidien. Retrouvez-en quelques-uns par ici : Show website
AT Osborne offre une excellente ambiance de travail et une grande liberté d’action. Le sens de l’initiative et la créativité caractérisent la culture de l’entreprise dans laquelle nos collègues peuvent concrétiser leurs ambitions professionnelles. Ce sont ces engagements qui nous permettent d’être certifiés « Great Place to Work ».
Nous croyons également en l’importance d’un environnement de travail propice aux échanges, à l’innovation et au bien-être. Nos locaux sont aménagés afin de favoriser cela en offrant une diversité d’espaces ergonomiques et accueillants pour le travail individuel, collectif ou hybride.
Notre structure vous intéresse ? Découvrez cette offre d’emploi ! Pour accompagner notre croissance et le développement de nos activités, nous recherchons un·e Commercial Assistant pour notre implantation à Bruxelles dans un cadre verdoyant proche de tous les facilités.
AT Osborne offre une excellente ambiance de travail et une grande liberté d’action. Le sens de l’initiative et la créativité caractérisent la culture de l’entreprise dans laquelle nos collègues peuvent concrétiser leurs ambitions professionnelles. Ce sont ces engagements qui nous permettent d’être certifiés « Great Place to Work ».
Nous croyons également en l’importance d’un environnement de travail propice aux échanges, à l’innovation et au bien-être. Nos locaux sont aménagés afin de favoriser cela en offrant une diversité d’espaces ergonomiques et accueillants pour le travail individuel, collectif ou hybride.
Notre structure vous intéresse ? Découvrez cette offre d’emploi ! Pour accompagner notre croissance et le développement de nos activités, nous recherchons un·e Commercial Assistant pour notre implantation à Bruxelles dans un cadre verdoyant proche de tous les facilités.
Commercial Assistant
Job description
En tant que Commercial Assistant, vous contribuez à assurer le bon fonctionnement de la cellule commerciale de l’entreprise tout en portant ses valeurs.
En étroite collaboration avec le Commercial Manager, vous apportez un soutien solide et fiable pour maintenir de bonnes performances en termes d’acquisition d’affaires.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
En étroite collaboration avec le Commercial Manager, vous apportez un soutien solide et fiable pour maintenir de bonnes performances en termes d’acquisition d’affaires.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Coordonner et gérer les dossiers d’un point de vue administratif depuis la réception de l’appel d’offres jusqu’à la conclusion du contrat, dont notamment :
-
- Constituer administrativement les offres tant pour des marchés privés que publics
- Coordonner l’actualisation des documents de référence nécessaires à la constitution des dossiers d’offre
- Créer les dossiers contractuels (documentation, constitution de cautionnement, etc.)
- Participer et coordonner la communication externe de l’entreprise, dont notamment :
-
- Rédiger le contenu et mettre à jour les médias (site web, Linked’In, etc.)
- Gérer les participations des membres d’AT Osborne aux évènements
- Gérer la liste des clients et prospects
- Ponctuellement assurer le back-up de l’Office Manager pour des tâches clés telles que l’accueil des visiteurs et la gestion de la correspondance.
Profile
Formation
Qualités personnelles
Grande capacité de gérer un nombre important de dossiers différents simultanément, sens du service et des priorités, très bonne communication, dynamisme, proactivité et grand sens de la confidentialité sont autant de qualités qui vous caractérisent.
- Diplôme à orientation Administrative (bachelor à minima)
- Vous vous exprimez parfaitement en français tant à l’oral qu’à l’écrit (langue maternelle). La connaissance du néerlandais est un plus
- Vous disposez de compétences rédactionnelles d’un excellent niveau.
- La connaissance de la législation sur les marchés publics est un plus.
- Vous avez une parfaite maîtrise des outils Microsoft Office, avec une aptitude à apprendre de nouveaux logiciels et systèmes.
- Minimum 3 années d’expériences dans une fonction similaire.
Qualités personnelles
Grande capacité de gérer un nombre important de dossiers différents simultanément, sens du service et des priorités, très bonne communication, dynamisme, proactivité et grand sens de la confidentialité sont autant de qualités qui vous caractérisent.
Offer
- Possibility to work from home: 1 days
- Group insurance
- Meal vouchers
- Individual hospital insurance
- Training
Vous nous offrez vos compétences et votre attitude positive, et en échange, nous vous proposons :
Enthousiaste ?
Cette fonction de Commercial Assistant résonne avec vos ambitions et vos valeurs ? N’hésitez plus et postulez via le bouton ci-dessous !
Vous serez rapidement recontacté·e par l’assistante des ressources humaines et vous passerez le test Thomas International – l’occasion pour vous de mieux vous connaitre également.
Après la première phase de sélection et un entretien avec Sylvie Reuter, HR Manager, vous rencontrerez avec Michaël Vander Meuter, notre Commercial Manager.
C’est un match entre vous et AT Osborne ? Que notre collaboration commence ! Nous vous assurons un processus rapide et réactif.
- Un environnement dynamique et professionnel où un large espace est laissé à l’indépendance et à l’initiative, reconnu Great Place To Work depuis maintenant plus de 5 années consécutives.
- Un plan de formation adapté aux besoins collectifs et individuels.
- Un package salarial attractif (package mobilité, chèque-repas, assurance groupe et hospitalisation).
- Un contrat à durée indéterminée.
- Une entreprise animée par cinq valeurs concrètes et vécues au quotidien : le bonheur, l’excellence, l’intégrité, la réalisation et la liberté.
Enthousiaste ?
Cette fonction de Commercial Assistant résonne avec vos ambitions et vos valeurs ? N’hésitez plus et postulez via le bouton ci-dessous !
Vous serez rapidement recontacté·e par l’assistante des ressources humaines et vous passerez le test Thomas International – l’occasion pour vous de mieux vous connaitre également.
Après la première phase de sélection et un entretien avec Sylvie Reuter, HR Manager, vous rencontrerez avec Michaël Vander Meuter, notre Commercial Manager.
C’est un match entre vous et AT Osborne ? Que notre collaboration commence ! Nous vous assurons un processus rapide et réactif.
Practical information
Sylvie Reuter
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