Solliciteer nu
Lokaal Bestuur Wetteren

Expert Stadsbeleid (projectleider)

Nog 1 dag om te solliciteren

Expert Stadsbeleid (projectleider)

Lokaal Bestuur Wetteren heeft een vacature voor een Expert Stadsbeleid (projectleider).

De Expert Stadsbeleid (projectleider) staat in voor het leiden, coördineren, opvolgen en uitvoeren van projecten. De Expert Stadsbeleid (projectleider) draagt bij aan het behalen van de doelstellingen in het meerjarenplan door de inzet van kennis en expertise van projectmanagement.

Functieomschrijving

- Projectmatig werken heeft geen geheimen voor jou:

  • Je neemt de rol op van projectmanager voor de uitvoering van acties uit het MJP
  • Je leidt en stelt multidisciplinaire projectteams samen om voldoende expertise in te zetten en de projecten tot een goed einde te brengen
  • Je durft door te vragen om tot een juiste projectdefinitie te komen
  • Je kent alle facetten van projectmanagement van scopebepaling, budgetinschatting en beheer, risicomanagement, opmaak en bijsturing van planning
  • Je draagt de verantwoordelijkheid over de voortgang en kwaliteit van jouw projecten

- Je kent de belangen en behoefte van het lokaal bestuur in projecten van andere overheden en organisaties en zorgt voor een goede terugkoppeling en afstemming binnen het lokaal bestuur.

- Je kent je weg in ruimtelijke procedures. Je bent vertrouwd met de verschillende aspecten van grondgebonden ruimtelijke projecten, de bijhorende wetgeving, de tendens op vlak van duurzame ontwikkeling, …

- Je werkt in functie van de hele organisatie. Je zoekt steeds naar de best mogelijke samenwerking over de team- en departementsgrenzen heen, en ook buiten de organisatie.

- Je ziet participatie (stakeholdersmanagement) als een vanzelfsprekend onderdeel van projectrealisatie. Je houdt steeds de eindgebruiker, de klant, de cliënt, de inwoner voor ogen. Door middel van participatie stem je de werking hier zo goed mogelijk op af.

- Je beschikt over de nodige vaardigheden om met publieke, semipublieke en private partners doelgericht te negotiëren.

- Je adviseert - in overleg met de Teamcoach Stadsbeleid - de departementsdirecteur, het managementteam en het bestuur over alle aspecten van het domein. Je zet de wettelijke normen en kwaliteitsnormen om in de praktijk. Je zorgt in nauw overleg met de teamcoach voor de voorbereiding en uitvoering van de dossiers van de bestuursorganen én zorgt daarbij voor voldoende interne afstemming.

- Je zet de waarden van de organisatie om in de praktijk;

  • Samenwerken:

Groepsgeest creëren en bevorderen door de eigen mening en ideeën te delen, door zich te identificeren met de gemeenschappelijke doelstellingen en door conflicten met collega's bij te leggen.

  • Professionaliteit:

Consistent handelen. Consistentie tonen in principes, waarden en gedrag. Bouwen aan vertrouwen op basis van de eigen authenticiteit en nakomen van verbintenissen.

  • Enthousiasme:

Betrokkenheid en motivatie tonen. Zich ten volle inzetten voor het werk dat men doet en proberen er het beste van te maken. Steeds het beste van zichzelf geven.

  • Klantgerichtheid:

Klanten op een gerichte manier begeleiden en raad geven in hun keuzeproces. Hen steeds op de eerste plaats stellen door hen een gerichte service te leveren en door op een constructieve manier contacten te onderhouden.

Profiel

  • Je beschikt over de competenties uit de functiebeschrijving.
  • Solliciteer je via aanwerving (als externe kandidaat), dan is een diploma noodzakelijk: ofwel een masterdiploma, ofwel een diploma van het universitair onderwijs of een diploma van het hoger onderwijs van twee cycli dat gelijkgesteld werd met universitair onderwijs.

Laatstejaarsstudenten zijn tot het examen toegelaten.

Toelatings- en aanwervingsvoorwaarden voor interne kandidaten:
  • bij bevordering: je werkt op de uiterste inschrijvingsdatum minstens twee jaar bij Lokaal Bestuur Wetteren op B- of C-niveau en je bent bij het Lokaal Bestuur Wetteren aangenomen na een examen waarmee je op dat moment kon aangesteld worden (contractueel in onbepaalde duur of statutair) (voor alle details: zie artikel 121 §2 uit de Rechtspositieregeling); of
  • bij interne/externe mobiliteit: je werkt op de uiterste inschrijvingsdatum minstens twee jaar bij het Lokaal Bestuur Wetteren (gemeente / OCMW), op niveau A1a-A3a en je bent bij het Lokaal Bestuur Wetteren aangenomen na een examen waarmee je op dat moment kon aangesteld worden (contractueel in onbepaalde duur of statutair) (voor alle details: zie artikel 130 §2 uit de Rechtspositieregeling); en
  • je kreeg de afgelopen twee jaar geen ongunstige evaluatie; en
  • je voldoet aan de specifieke toelatingsvoorwaarden, opgesomd onder de titel ‘Wie zoeken we’.
Hoe verloopt de selectie?

De selectie verloopt via aanwerving, bevordering, interne en externe mobiliteit. Wanneer er meer dan 20 kandidaten zijn, gebeurt een preselectie op basis van CV en motivatiebrief.

Het examenprogramma bestaat uit twee delen:

  • een schriftelijk deel op zaterdag 6 februari 2021
  • een mondeling deel begin maart 2021

Om over te gaan naar het volgende deel, moet de kandidaat 50% halen voor het voorgaande deel. Om aan het eind als geslaagd te worden beschouwd, moet de kandidaat minstens 50% behalen op elke selectieproef, en 60% op het totaal van de selectie. De hoogst gerangschikte kandidaat wordt eerst gecontacteerd om aangesteld te worden. De geslaagde kandidaten die niet worden aangesteld, worden in een wervingsreserve opgenomen, waarvan de geldigheidsduur drie jaar bedraagt en maximaal met twee jaar kan verlengd worden.

Aanbod

  • Een voltijdse contractuele aanstelling
  • Een bruto maandloon tussen € 3170,07 (A1a trap 0) en € 5578,45 (A3a trap 24)
  • Flexibel uurrooster volgens afspraken, afhankelijk van de werking van de dienst
  • Mogelijkheid tot telewerk, afhankelijk van de werking van de dienst
  • Ruime opleidings- en loopbaanmogelijkheden
  • Maaltijdcheques van € 5 per gewerkte dag (binnenkort verhoging)
  • Een uitgebreid verlofstelsel
  • Een hospitalisatieverzekering
  • Een haard- en standplaatstoelage
  • Eindejaarstoelage
  • Integrale terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
  • Een fietsvergoeding
  • Een tweede pensioenpijler
  • Extra lokale vrijetijdsvoordelen met de UITpas
  • Voordelen via de PlusPas (GSD-v).
Bereken je reistijd
Naar
Lokaal Bestuur Wetteren | Wetteren 9230

Dit adres kon niet gevonden worden.

Er kon geen route tussen de twee adressen gevonden worden.

Een exact adres is niet beschikbaar voor deze job. Daarom kan het zijn dat de berekende reistijd afwijkend is in werkelijkheid.
Anderen bekeken ook
    Voeg je CV toe
    Jobs voor jou zal je betere jobs suggereren gebaseerd op je opleiding, vaardigheden en werkervaring.

    De job werd bewaard

    Je kan je bewaarde jobs terugvinden onderaan deze pagina, maar ook op de homepage en in Mijn Jobat.

    Wil je ze ook op andere toestellen kunnen bekijken? Meld je dan aan.

    Nog 1 dag om te solliciteren

    Kenmerken

    • Functietype: Overheid
    • Sector: Overheid en Social Profit
    • Wetteren (standplaats)

    Aanbod

    • Onbepaalde duur
    • Voltijds

    Solliciteer voor

    • 19 januari

    Ontvang per mail jobs op maat

    Ontvang nieuwe 'Overheid' jobs in Oost-Vlaanderen meteen in je mailbox.