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ASAP Genk
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Coordinator Administration

Staat 17 dagen op Jobat.be

Coordinator Administration

Functieomschrijving

En quoi consisteront vos tâches??

En tant que Coordinator Administration, vous êtes responsable de la gestion, de la coordination et de l'exécution de toutes les tâches et processus administratifs des clients et des collaborateurs intérimaires. Mais vous êtes plus que cela, vous êtes également responsable de la gestion et du coaching de votre équipe, les Consultants Administration. Enfin, vous contribuez aux accords contractuels et aux objectifs stratégiques d'ASAP.
• Gestion des processus: proposer et mettre en œuvre des optimisations du processus opérationnel et gérer les risques opérationnels
• Diriger et coacher votre équipe (4 Consultants Administration) ainsi que de la croissance et du développement de vos collaborateurs
• Coopération sur le plan opérationnel (voir texte du poste vacant « Consultant Administration »)

Profiel

Pas à la portée de n’importe qui...
• Vous connaissez la législation sociale et vous avez réussi votre examen Federgon
• Une expérience dans la gestion / le coaching d'une équipe est un plus
• Vous êtes enthousiaste, vous travaillez de manière axée sur les résultats et vous travaillez facilement avec différentes parties
• Vous travaillez de manière précise et analytique
• Vous surveillez les tâches et les processus
• Vous êtes proactif
• Vous êtes doué pour planifier et organiser
• Vous êtes flexible et orienté client
• Vous pouvez argumenter de manière convaincante
• Vous avez de solides compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
• Vous êtes bilingue
• La connaissance des deux langues nationales est un sérieux atout
• Vous avez une connaissance de MS Office (Outlook, Word, Excel, PPT, ...)
• Vous possédez un baccalauréat ou vous pouvez faire valoir une expérience équivalente.

Aanbod

Chez ASAP, nous sommes convaincus que chaque collaborateur a du talent?!
Une conviction que nous concrétisons par le biais de notre ASAP Academy :
• Nous prenons soin de nos nouveaux collaborateurs ASAP en leur offrant une formation et un accompagnement intensif (Well-Coming).
• Pendant l’année, nous accorderons toute l’attention nécessaire à votre évolution et à votre coaching dans votre fonction actuelle par le biais de notre Performance Review Process (Well-Being).
• En notre qualité d’organisation «?humaine?», nous prenons aussi nos responsabilités quant à l’équilibre interne et au bien-être. Le programme Well-Feeling y apporte une réponse adaptée.
• Cerise sur le gâteau, nous sommes aussi très fiers de notre programme Well-Dreaming. Celui-ci consiste notamment à veiller et assurer votre évolution en tant que personne (indépendamment de votre fonction) ; un programme qui ne manque pas d’offrir des opportunités uniques à nos collaborateurs ASAP avec plus de 3 ans d’ancienneté.

Ce programme intègre complètement les valeurs fondamentales d’ASAP :
Nos valeurs
• Authenticité
«?Chez ASAP, vous pouvez être complètement vous-même.?»
Enjoy your Job : nous atteignons cet objectif en misant véritablement sur les talents et la personnalité. Honnête. Intègre. Dans une ambiance conviviale. Chez nous, vous êtes vous-même. À 100 %.

• Ouvert d’esprit
«?Nous sommes open-minded?»
Chez ASAP, tout peut faire l’objet d’une discussion. Votre avis nous intéresse. Ce n’est qu’en prêtant une oreille attentive aux autres que nous en apprendrons énormément et que nous repousserons nos limites, jour après jour.

• Ensemble
«?Teamwork makes the dream work.?»
Donner aux talents toutes leurs chances pour leur permettre d’être complètement eux-mêmes dans leur job : ensemble, nous nous y engageons. En tant qu’équipe. Dans le plus grand respect des autres et en toute confiance.

• Engagement
«?Nous donnons le maximum.?»
Nous misons résolument sur des relations durables. Pour y parvenir, nous donnons le maximum. Notre engagement personnel est notre garantie de qualité.

• Enthousiasme
«?Notre enthousiasme est contagieux?»
Notre enthousiasme bien connu, notre approche chaleureuse et nos ondes positives, le tout dans une ambiance familiale, en sont chaque fois la preuve : Enjoy your job, ça marche vraiment.
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    Kenmerken

    Vereisten

    • Professionele Bachelor (Hoger Onderwijs Korte Type)
    • Nederlands

    Aanbod

    • Onbepaalde duur
    • Voltijds
    • Groepsverzekering
    • Bedrijfswagen
    • Tankkaart
    • Maaltijdcheques
    • GSM & smartphone
    • Laptop
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Forfaitaire Kosten
    • Opleiding

    Solliciteer voor

    • 29 april

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