-
Administration Communale de Tournai - Ville de Tournai
-
Doornik
Dans le respect de nos valeurs : respect, qualité, honnêteté, bien-être, écoute, solidarité et service public, et sous l'autorité du chef de service,...
Van € 2.000 tot € 10.000 per maand
Jouw Rol:Als recruitment consultant ben je verantwoordelijk voor het volledige wervingsproces, van het identificeren van talent tot het begeleiden...
Van € 2.000 tot € 10.000 per maand
Jouw Rol:Als recruitment consultant ben je verantwoordelijk voor het volledige wervingsproces, van het identificeren van talent tot het begeleiden...
Van € 2.000 tot € 10.000 per maand
- Actief zoeken naar, aantrekken en screenen van kandidaten voor diverse posities.
- Diepgaand begrijpen van de behoeften van zowel kandidaten als klanten.
Van € 2.000 tot € 8.000 per maand
- Na een intensieve en leerrijke opleidingsperiode leer je de markt door en door kennen en vlieg je...
- Hiernaast krijg je wekelijkse opleidingen van échte experts. Je kan 24/7 bij hen terecht voor...
Van € 2.000 tot € 8.000 per maand
- Spring in ‘t veld dat je bent, wil je na jouw opleiding meteen erin vliegen om kandidaten aan een...
- Van A tot Z beheer je je eigen processen en zorg je voor een optimale flow.
Van € 2.000 tot € 10.000 per maand
- Actief opsporen, aantrekken en screenen van toptalent voor diverse uitdagende posities.
- Diepgaand begrip ontwikkelen van de behoeften van zowel kandidaten als veeleisende klanten.
Van € 2.000 tot € 10.000 per maand
- Je zoekt actief naar nieuwe talenten en klanten.
- Je luistert en begrijpt de behoeften van zowel kandidaten als klanten.
Van € 2.000 tot € 10.000 per maand
- Actief zoeken naar, aantrekken en screenen van IT-kandidaten voor diverse Contracting posities.
- Diepgaand begrijpen van de behoeften van zowel kandidaten als klanten in de IT sector.
Van € 3.714 tot € 6.636 per maand
De expert gebouwen beheert het gemeentelijk patrimonium. Daarnaast sta je samen met het team in voor de opmaak en realisatie van...
Van € 2.000 tot € 8.000 per maand
- Ontwikkelen van wervingsstrategieën om de juiste kandidaten aan te trekken.
- Actieve sourcing: Proactief zoeken naar potentiële kandidaten via verschillende platforms
-
Hoofdzetel van : CVO SCALA
-
Roeselare
- Bepaalde duur
In het kader van een wervingsreserve zijn we op zoek naar leerkrachten mode voor verschillende campussen van CVO Scala in de provincie...