Terug naar zoekresultaten

1 van 6

Volgende
De Belgische spoorwegen – Les chemins de fer Belges

HR specialist - Corporate culture

Bij De Belgische spoorwegen – Les chemins de fer Belges

Staat 1 dag op Jobat.be

NMBS speelt in België een onmisbare rol op het vlak van duurzame mobiliteit en stelt haar klanten daarbij centraal. De opdracht van NMBS bestaat erin haar reizigers veilig, stipt en comfortabel per trein op bestemming te brengen. Daarnaast staat ze ook in voor het onderhoud en de vernieuwing van haar treinen en stelt ze alles in het werk om een klantvriendelijk onthaal aan te bieden in functioneel ingerichte stations.

De uitdaging van NMBS bestaat erin om op korte termijn tot een modern en performant bedrijf te komen dat ‘goesting geeft’ aan haar klanten en medewerkers binnen een ondernemingscultuur die gebaseerd is op professionalisme, respect, ondernemerschap en samenwerking.

Om die gewenste cultuur mee gestalte te geven werd binnen de HR-afdeling een nieuwe cel ‘Culture & Values’ opgericht. Om die cel te versterken zijn we op zoek naar 2 HR Specialists - Culture & Values.

HR specialist - Corporate culture

Functieomschrijving

De cel ‘Culture & Values’ zal zich in eerste instantie richten op leadership, diversity & gender, new way of working en employer branding. De cel is ook verantwoordelijk voor de periodieke culture, engagement en well-being meting.

  • Als HR Specialist Culture & Values, ben je medeverantwoordelijk voor één of meerdere van de hierboven beschreven domeinen. Je werkt mee aan de visie, je werkt policies, initiatieven en actieplannen uit in lijn met die visie en je voer deze uit.
  • Je gaat (permanent) op zoek naar best practices binnen vergelijkbare organisaties en werkt vervolgens oplossingen uit die kunnen passen in de specifieke context van de NMBS.
  • Je werkt volgens een projectmatige aanpak.
  • Door van bij aanvang samen te werken met de HR business partners en met de managers en medewerkers van de business, werk je oplossingen uit die ook een afdoend antwoord zijn op noden of vragen van de business.

Je maakt deel uit van een groot HR-team, met collega- experten, SAP-experten en projectleiders, HR business partners, experten van reglementering, proces-specialisten en nog heel veel anderen, … Het is deel van je opdracht om voor alle initiatieven die je onderneemt, je op efficiënte wijze te laten ondersteunen, inspireren door en samen te werken met de juiste collega’s en stakeholders.

Profiel

Je beschikt over een masterdiploma, je hebt minstens 5 jaar werkervaring waarvan 3 jaar binnen HR. Je hebt aantoonbare affiniteit met één of meerdere van de domeinen waar de cel ‘Culture en Values’ zich op zal focussen.
  • Je hebt aantoonbare expertise binnen één van volgende domeinen: diversity & gender, new way of working, engagement & well being
  • Je hebt aantoonbare en succesvolle ervaring met het opzetten en managen van projecten, het organiseren van projectactiviteiten, het leiden van een projectteam en het managen van de people side of change.
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, je kan mensen op alle niveaus van de organisatie overtuigen, enthousiasmeren en mobiliseren.
  • Je beschikt over uitstekende redactionele vaardigheden.
  • Je hebt een goede functionele kennis van het Frans en het Engels.
  • Je bent klantgericht en creatief.
  • Je bent in staat om met alle niveaus van de organisatie samen te werken.

Aanbod

  • Mogelijkheid om te werken voor een organisatie die elke dag een belangrijke bijdrage levert aan een duurzame mobiliteit economie: minder files, minder luchtvervuiling, betaalbare mobiliteit voor iedereen…
  • Een opdracht met een belangrijke impact op één van de strategische prioriteiten van NMBS m.n. het uitbouwen van een modern HR-beleid in het algemeen en het creëren van de gewenste ondernemingscultuur in het bijzonder.
  • Een werkomgeving met vrijheid voor initiatief, opleidingen, flexibel werken en sociaal engagement.
  • Marktconforme verloning en een interessante verlofregeling.
Brussel

Anderen bekeken ook

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.

Wil je ze ook op andere toestellen kunnen bekijken? Meld je dan aan.

Meer weten over De Belgische spoorwegen – Les chemins de fer Belges?

Volg dit bedrijf

HR Rail werft aan voor Infrabel en NMBS. Twee bedrijven met verschillende missies, maar één enkel doel: het optimaal verzekeren van het vervoer per spoor. In die context zijn we constant op zoek naar nieuw talent om de verschillende uitdagingen op vlak van mobiliteit aan te gaan. Technische innovaties, nieuwe infrastructuur, de groei van het nationale reizigersverkeer: er zijn meer dan genoeg belangrijke projecten. Voeg je bij onze collega's en ga deze boeiende uitdaging aan.
Ontdek al onze vacatures op www.despoorwegenwervenaan.be.

De Belgische spoorwegen – Les chemins de fer Belges

Frankrijkstraat 85, 1060 Brussel

Routebeschrijving
Grotere kaart weergeven
Solliciteer nu Solliciteer nu

Nog 38 dagen om te solliciteren

Kenmerken

  • Functietype: HR business partner
  • Sector: Overheid en Social Profit
  • Vlakbij station Brussel-Zuid
  • Meer over het bedrijf

Vereisten

  • Master (Licentiaat; Universiteit of Hoger Onderwijs Lange Type)
  • Minstens 5 jaar ervaring
  • Nederlands, Frans, Engels

Aanbod

  • Onbepaalde duur
  • Voltijds

Solliciteer voor

Ontvang nieuwe jobs via e-mail

Ontvang nieuwe 'HR business partner' jobs in Brussel meteen in je mailbox.

We sturen je geen reclame.