1 op 3 stelt ontslag uit tot na de crisis
Omdat er door de economische malaise weinig nieuwe jobopportuniteiten worden gevonden, blijft bijna 35 procent van de werknemers bij zijn huidige werkgever.
In het onderzoek, waarbij 357 respondenten werden bevraagd, werd nagegaan of werknemers en werkgevers veel merken van de huidige crisis. Van beide groepen gaf 63 procent aan invloed te ondervinden van de crisis. De inschattingen van elkaars situatie blijken echter sterk uiteenlopend.
Iets minder dan de helft (45 procent) van de bevraagde werkgevers schat in dat werknemers de crisis voelen. Daartegenover denkt 71 procent van de werknemers dat hun werkgever onder de crisis lijdt.
Het onderzoek wijst daarnaast uit dat 68 procent van de werkgevers vindt dat werknemers in crisistijden zelf meer in hun opleiding moeten investeren. Slechts 35 procent van de werknemers gaat akkoord met deze stelling.
"De verwachtingen van werkgevers en werknemers over hun wensen en behoeften liggen wel vaker uit elkaar. Dit bleek vorig jaar bijvoorbeeld ook uit ons onderzoek over de verwachtingen over beoordelingsgesprekken. Toch laat dit onderzoek zien dat de crisis werknemers en werkgevers niet volledig uit elkaar drijft. Het wederzijdse begrip is ook voldoende aanwezig en zolang werkgevers het zonniger inzien, komen we die crisis met z’n allen zeker te boven", aldus Else Slegers, directeur van ISBW.
(nm) – Bron: Managersonline.nl
13 december 2012Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Omdat er door de economische malaise weinig nieuwe jobopportuniteiten worden gevonden, blijft bijna 35 procent van de werknemers bij zijn huidige werkgever.
December en januari zijn de feestmaanden bij uitstek. 44% van de werkgevers heeft het budget voor cadeaus en eindejaarsreceptie echter verminderd.
De werkgelegenheid in België hield tijdens de voorbije crisis opmerkelijk goed stand. Maar hoe ingrijpend veranderde de Belgische arbeidsmarkt?
Je mag op sollicitatiegesprek gaan. Maar wat nu? Wat zeg je als je bent uitgenodigd? Een simpele ‘dankjewel’ of mag het wat enthousiaster?
Niet enkel om na het afstuderen snel een job te vinden, maar ook voor het loon zelf maakt een (hoger) diploma een groot verschil...
Hoe bouw je meer veerkracht op, zodat je uitdagingen kunt aanpakken zonder negatieve weerslag? Het antwoord vind je wellicht in deze tips.
Wil je eenvoudig geld verdienen? Gemakkelijk als in niks doen terwijl je je bankrekening ziet aandikken? Het klinkt als een utopie maar het kan, en wel zo!
Vandaag in deel 4: hoe hard gaat de digitale transformatie bij de overheid en welke tools krijg je daarbij in handen?
AI is de techniek van de toekomst en zal heel wat veranderingen teweegbrengen in onze samenleving. Welk effect heeft dat op je job en werkomgeving?