Wat gebeurt er met mijn vakantiedagen als ik SWT (brugpensioen) neem?

SWT / brugpensioen

Bij je uitdiensttreding ontvang je vertrekvakantiegeld voor de vakantiedagen die je niet hebt genomen alsook de vakantiedagen die je op basis van je prestaties het volgende jaar zou kunnen nemen.

Dit vakantiegeld beïnvloedt het bedrag van de werkloosheidsuitkering of de bedrijfstoeslag, betaald door je ex-werkgever, niet. Toch heeft het betaalde vakantiegeld een nadelige impact op je SWT-inkomen. Je hebt namelijk geen recht op werkloosheidsuitkeringen voor de dagen die vergoed zijn door het vakantiegeld.

Wat als je niet alle vakantiedagen opgenomen hebt?

Als je niet al je vakantiedagen hebt opgenomen voor je een SWT opneemt, zal je dit later nog moeten doen. Hoe gek dit ook mag klinken; je zal dagen vakantie moeten nemen tijdens het eerste jaar SWT. Ook het volgende jaar zal je vakantie moeten nemen.

Je mag kiezen wanneer je vakantie neemt. Zonder keuze worden de dagen automatisch opgenomen in december.

Jobat-tip

Je neemt best geen vakantie onmiddellijk na het einde van de arbeidsovereenkomst. Je SWT zou dan immers pas na deze vakantiedagen ingaan.

Het maandbedrag van je werkloosheidsuitkeringen is weliswaar lager tijdens de maand dat je vakantie neemt, maar je ontvangt wel de volledige bedrijfstoeslag. Je zal aan je uitbetalingsinstelling het formulier C99 moeten bezorgen waarin je aangeeft wanneer je vakantie neemt.

In samenwerking met Securex

(Laatste update: 06/10/2014)

Meer info over Jaarlijkse vakantie , Pensioen , Brugpensioen

06/10/2014