‘50-plussers zijn niet afgeschreven’
Na acht jaar zei Sigrid Van Rompaey haar job als zelfstandig projectontwikkelaar vaarwel. Het was tijd om haar passie voor interieurvormgeving na te jagen.
De social profitsector, waartoe onder meer ziekenhuizen, woon- en zorgcentra, kinderdagverblijven, beschutte en sociale werkplaatsen, maar ook culturele centra, bibliotheken of socioculturele organisaties behoren, kampt nog meer dan andere vakgebieden met een schrijnend personeelstekort. Dat is al jaren zo. Ondanks de talrijke creatieve inspanningen om de instroom naar beroepen als verpleegkundige, bibliotheekmedewerker of bejaardenhelpster, wordt het geweer van schouder veranderd. Er zullen nu ook actieve beroepsgroepen worden aangesproken om de overstap naar de zorg te maken.
Noord-Limburg is een voorloper om deze methodiek te hanteren. Men gaat er, in samenwerking met sociale-economie-bedrijven en arbeidsbemiddelaars uit de regio, trajecten op maat uitstippelen om nieuwe medewerkers te rekruteren. Een eerste actie is de organisatie van een groot netwerkevent op 16 november. Op de seniorencampus Pelle Melle in Overpelt wordt iedereen die belangstelling heeft voor de sector, uitgenodigd om kennis te maken met werknemers en organisaties die vandaag al in de social profit actief zijn.
Ann Willems (Dienst Tewerkstelling en Opleiding van Welzijnsregio Noord-Limburg) zal er toelichting geven over stagemogelijkheden en tewerkstellingsmaatregelen in de ouderenzorg en kinderopvang. Larisa Didenko van VIVO (expertisecentrum voor vorming en opleiding in de social profit) stelt een campagne voor die beoogt mensen met een migratieachtergrond te inspireren en voor te bereiden op een job in de social profit. Er zullen ook 2 dames van buitenlandse origine getuigen over de weg die ze aflegden om polyvalent zorgkundige te worden.
Verder zal Ruth Claes, directrice van IN-Z (lokale diensteneconomie), een toelichting geven over hun projecten ter ondersteuning van ouderzorg en kinderopvang. Tot slot zal Eric Bogers, directeur van De Biehal STC/LDE ( kringwinkels en dorpsrestaurants) vertellen over hun ondersteunend aanbod voor de social profit. Eigen aan deze projecten uit de sociale economie is dat ze een ondersteuning bieden aan een organisatie, en tegelijkertijd mensen met een bepaalde afstand tot de arbeidsmarkt werk- en groeikansen bieden.
Dit netwerkevent wordt georganiseerd in het kader van de regierol voor sociale economie die de Noord-Limburgse gemeentebesturen uitoefenen via Welzijnsregio Noord-Limburg.
(kme) - Meer info en inschrijvingen: Liesbeth Niewets, tel. 011/66.87.91 of liesbeth@welzijnsregio.be
3 november 2017Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Na acht jaar zei Sigrid Van Rompaey haar job als zelfstandig projectontwikkelaar vaarwel. Het was tijd om haar passie voor interieurvormgeving na te jagen.
De coronacrisis zorgt voor de nodige werkonzekerheid. Toch kan net die onzekerheid jou helpen om eindelijk die langverwachte carrièreswitch te maken!
Cathérine en Khalid gaan de uitdaging van Günter aan om een technische storing bij een bus op te lossen. Challenge Accepted!
Van wiskundeleerkracht naar projectbeheerder bij Fluvius: Jorn waagde de stap.
De 120 medewerkers van ingenieurs- en architectenbureau Evolta delen één visie: meerwaarde creëren voor de eindgebruikers en hun omgeving. Om ervoor te zorgen dat de teams steeds voluit hun schouders onder de projecten kunnen zetten, heeft Evolta een eigen kijk op samenwerking.
De klassieke aanpak van eerst studie, dan werk en vervolgens pensioen, is niet meer. We leren onderweg bij, maar kunnen ook tussendoor met pensioen.
We vroegen aan Julie uit Brussel hoeveel zij verdient en wat haar job precies inhoudt...
Het is niet altijd makkelijk om een fout eerlijk toe te geven. Toch is het belangrijk om wel degelijk open kaart te spelen...
Elke werkt als thuisverpleegkundige bij het Wit-Gele Kruis: “Niets zo mooi als mensen in hun eigen omgeving en op hun voorwaarden verzorgen”