Kan ik als jobstudent mijn ontslag geven of krijgen?

19 augustus 2008

Delen

Je contract eindigt normaal op de geplande einddatum die vermeld staat op je contract. Heb je echter ander werk gevonden of vlot het niet op je werk, dan kun je je arbeidsovereenkomst beëindigen.

Hoe zeg ik mijn overeenkomst voor een studentenjob op?

Dit doe je door een opzeggingstermijn te betekenen. Je moet dit steeds schriftelijk doen: per aangetekende brief of door je opzeggingsbrief ‘voor ontvangst’ te laten tekenen door je werkgever. Bovendien moet je opzeggingsbrief een begindatum en de duur van de opzeggingstermijn vermelden. De duur van de opzeggingstermijn die je moet respecteren, hangt af van de duur van de overeenkomst. Als je contract voor een periode van meer dan een maand werd afgesloten, dien je na je ontslag nog 3 dagen te werken. In alle andere gevallen duurt je opzeggingstermijn maar 1 dag.

Wat gebeurt er als ik als student ontslagen word?

Als je werkgever je ontslaat, bedraagt je opzeggingstermijn 3 of 7 dagen, naargelang je voor minder of meer dan 1 maand werd aangeworven. De opzeggingstermijn begint de maandag volgend op de week waarin de betekening gebeurde.

Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière

Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte

Aanbevolen jobs

Wij jij ook meer verdienen, leukere collega's of minder file ?

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden onderaan deze pagina, maar ook op de homepage en in Mijn Jobat.

Wil je ze ook op andere toestellen kunnen bekijken? Meld je dan aan.