55-plussers maken geen kans bij sollicitaties

55-plusser

Een lage opleiding vormt niet het grootste obstakel om een job te vinden. Een hoge leeftijd van de werkzoekenden is wel van doorslaggevend belang.

De cijfers zijn overduidelijk. Vorig jaar werd amper 7 procent van de solliciterende 55-plussers aangeworven. Werkzoekenden met een lage opleiding scoren relatief gezien beter: 33 procent van de sollicitanten die alleen hun basisschool afgerond hadden, kregen een baan aangeboden. Dat blijkt uit Nederlands onderzoek.

Liever jong personeel

Werkgevers vullen een vacature opvallend vaak in met iemand die al een job heeft. Van alle aangeworven werknemers in Nederland was vorig jaar amper een kwart in de periode daarvoor werkloos. Meer dan de helft was jobhopper, 8 procent was schoolverlater en slechts 2 procent 55-plusser.

Bedrijven kiezen liever voor goed opgeleid en jong personeel. 55-plussers en ongeschoolden zijn het minst populair bij werkgevers, en net deze twee groepen zijn in grote getale aanwezig op de werklozenmarkt.

(mr) – Bron HR Praktijk 

Meer info over Waarom vind ik moeilijk een job? , 50-plussers

13/08/2010