Spel werkt conflicten onder collega’s weg
Het Limburgse adviesbureau Marcells Journey ontwikkelde een bordspel waarmee collega’s in teamverband alle akkefietjes aan de kant kunnen schuiven.
Wat wordt er begrepen onder ongewenst gedrag? Specifieke regels over ongewenst gedrag vind je terug in een wet van 11 juni 2002. Maar wat kan je doen als je zelf slachtoffer wordt van ongewenst gedrag of seksuele intimidatie?
Vaak wordt er op de werkvloer al eens gegrapt of geplaagd. Maar wat als dit overgaat in pesten? Wat verstaat de wet onder pesten op het werk? En wat moet je doen met verbaal geweld op het werk? Alle informatie over ongewenst gedrag, pesten, vervelende collega’s en zoveel meer vind je in onderstaand dossier.
Het Limburgse adviesbureau Marcells Journey ontwikkelde een bordspel waarmee collega’s in teamverband alle akkefietjes aan de kant kunnen schuiven.
Het open kantoor is ontworpen om de samenwerking tussen collega’s te vergroten. Geluidsoverlast blijkt er desondanks epidemische niveaus te bereiken.
60% van de Belgen wordt tijdens de werkuren vaak tot altijd door zijn gsm afgeleid en nog het vaakst van al door notificaties van sms’en of WhatsApp.
De van tijd tot tijd toch wel warme zomerdagen brengen regelmatig de airco-reflex op gang, maar is het ook een seksistische reflex?
Hier en daar een seksistische kwinkslag, er is geen werkvloer waar het niet gebeurt. Deze uitspraken zullen voor veel mensen bekend in de oren klinken.
Voel jij je ongemakkelijk als je wordt aangestaard? Dan is dit ongetwijfeld een zeer lastige werksituatie...
Vertoont jouw collega irritant belgedrag? Waar loopt het mis en bezondig je je er zelf ook aan? Overloop de checklist!
Smartphones overheersen meer en meer ons leven. Maar vanaf wanneer ben je nu eigenlijk gewoon goed bereikbaar en wanneer ben je verslaafd?
In sommige dingen die verboden zijn op het werk kunnen we ons allemaal wel vinden. Maar bazen durven soms ook een stapje verder gaan nog ...
Een belangrijke reden waarom mensen van job veranderen, is de sfeer onder collega's. Roddels, kliekjesvorming, pesterijen... het is schering en inslag.
#metoo veranderde de manier waarop men keek naar ongewenst gedrag op de werkvloer. Wanneer komt grensoverschrijdend gedrag het meest voor?
Heeft jouw werkplek een geurtje? In veel gevallen wel. Geurhinder is dan ook iets waar veel werknemers zich aan ergeren, maar weinig over klagen.
Met de warmere temperaturen in aantocht, rijst de vraag weer op: wat kan en wat kan niet op vestimentair gebied?
Soms wel eens het gevoel dat je je baas wil pijn doen? Psychologen vinden dat blijkbaar zo gek nog niet en pleiten voor een uitzonderlijke aanpak.
Of je nu zelf gepest wordt, iemand kent die gepest wordt of zelf ooit gepest hebt. Iedereen krijgt er wel mee te maken. Maar wat is de grootste oorzaak?
Loon naar werken krijgen, lijkt een evidentie maar is dat niet altijd. Soms is dat goed, soms is dat slecht. Maar hoe zit het met loon naar stress?
Het opleidingsinstituut Expert Academy deed een onderzoek bij 200 professionals in Vlaanderen en Nederland rond tijdsbesteding. Daaruit blijkt ...
Het is een algemeen gegeven dat de modale Nederlander praat, terwijl de typische Vlaming luistert. Dat zit zo in onze cultuur ingebakken.
Te laat komen kan voorvallen, maar als het een gewoonte of zelfs een persoonlijkheidstrek wordt, dan is het tijd om je aanpak onder de loep te nemen.
Wie fraude pleegt, is vaak geen échte crimineel. Fraudeurs zijn meestal gewone burgers die onder zware financiële druk staan en gewoon een uitweg zoeken.