Ingenieurs zijn tevreden maar schaarse werknemers
Acht op de tien ingenieurs zijn tevreden met hun job. Dat is ruim 10 procent meer dan de gemiddelde werknemer. Maar ingenieurs blijven erg schaars ...
De chemie en farmaceutische industrie zijn nog steeds de best betaalde sectoren in ons land. Het gemiddelde bruto maandloon bedraagt er maar liefst 4.279 euro (bron: Salariskompas 2017). Maar wist je dat je helemaal geen ingenieur of scheikundige moet zijn om een job te versieren in een chemisch of farmaceutisch bedrijf? Zij hebben ook nood aan o.a. administratieve krachten, communicatiemedewerkers en boekhouders. Bij die functies hoort meestal een rustig 9 to 5 werkschema, maar geniet je wel van de barema’s uit de sector. Bovendien krijgen chemiebedienden en -arbeiders gemiddeld 32 vakantiedagen per jaar. Alleen het onderwijs telt er nog meer.
Elk bedrijf heeft goede IT-systemen en applicaties nodig om optimale resultaten te behalen. Daarom zijn programmeurs héél gegeerd. Het is dus niet verwonderlijk dat er een goed loon bij de job hoort, je verdient gemiddeld 4.423 euro bruto per maand (bron: FOD Economie 2014). Maar dat is nog niet alles. Net omdat de strijd om de beste programmeurs zo groot is, krijg je er vaak heel wat andere voordelen zoals flexibele werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk bovenop. Dat maakt dat je gemakkelijk de werkdruk onder controle kan houden. Hetzelfde geldt voor andere medewerkers binnen de ICT zoals data scientists, developers en security specialisten.
Het is niet zo dat mensen die werken voor de overheid minder werkuren kloppen. Dat hangt nog steeds af van de functie die je uitoefent. Maar het is wel een feit dat je voor een soortelijke job in de privésector vaak minder royaal betaald krijgt dan bij de overheid. Zo verdient een hr-medewerker met vijf jaar ervaring en een bachelordiploma in de privé gemiddeld 2.111 euro bruto, terwijl een ambtenaar in een hr-functie met evenveel anciënniteit en hetzelfde diploma maandelijks 2.354 euro op zijn rekening ziet verschijnen (bron: Salariskompas 2017). Dus wil je meer loon voor hetzelfde werk, hou dan de vacatures bij de overheid in de gaten.
Met een job in het bank- of verzekeringswezen verdien je gemiddeld 3.812 euro bruto (bron: Salariskompas 2017). Als bankbediende, beleggingsadviseur, salesmedewerker bij de bank of private banker heb je het dus mooi voor elkaar. Voor je jouw huidige job laat vallen om in de financiële sector te beginnen solliciteren, moet je wel weten dat bankbedienden en verzekeringsmakelaars regelmatig ’s avonds en in het weekend moeten werken. Maar je mag die uren wel met surplus recupereren tijdens de week, wat heel mooi is meegenomen. Bovendien kan je rekenen op extra vakantiedagen, de zogenaamde bank holidays. Je hebt dus gemiddeld 29 dagen vrijaf in plaats van de gebruikelijke 20.
Hoort jouw werkgever niet bij de best betaalde sectoren in België, maar wil je toch niet van job veranderen? Dan loont het misschien wel om je dienstregeling aan te passen. Als je ’s avonds, ’s nachts of in het weekend werkt, kan je namelijk vaak rekenen op een mooie bonus. Je verdient dus méér geld om evenveel uren te presteren. Als startende verpleegkundige met een bachelordiploma kan je bijvoorbeeld rekenen op een bruto basisloon van 2.319 euro (bron: loonbarema vanaf 01/06/2017). Maar werk je op zaterdag, dan heb je recht op een toeslag van 26%. Je krijgt 56% extra voor de uren die je werkt op een zon- of feestdag, 35% voor nachtwerk en 20% voor het werk gepresteerd tussen 19u en 20u. Dat kan dus mooi oplopen.
31 juli 2019De chemie en farmaceutische industrie zijn nog steeds de best betaalde sectoren in ons land. Het gemiddelde bruto maandloon bedraagt er maar liefst 4.279 euro (bron: Salariskompas 2017). Maar wist je dat je helemaal geen ingenieur of scheikundige moet zijn om een job te versieren in een chemisch of farmaceutisch bedrijf? Zij hebben ook nood aan o.a. administratieve krachten, communicatiemedewerkers en boekhouders. Bij die functies hoort meestal een rustig 9 to 5 werkschema, maar geniet je wel van de barema’s uit de sector. Bovendien krijgen chemiebedienden en -arbeiders gemiddeld 32 vakantiedagen per jaar. Alleen het onderwijs telt er nog meer.
Elk bedrijf heeft goede IT-systemen en applicaties nodig om optimale resultaten te behalen. Daarom zijn programmeurs héél gegeerd. Het is dus niet verwonderlijk dat er een goed loon bij de job hoort, je verdient gemiddeld 4.423 euro bruto per maand (bron: FOD Economie 2014). Maar dat is nog niet alles. Net omdat de strijd om de beste programmeurs zo groot is, krijg je er vaak heel wat andere voordelen zoals flexibele werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk bovenop. Dat maakt dat je gemakkelijk de werkdruk onder controle kan houden. Hetzelfde geldt voor andere medewerkers binnen de ICT zoals data scientists, developers en security specialisten.
Het is niet zo dat mensen die werken voor de overheid minder werkuren kloppen. Dat hangt nog steeds af van de functie die je uitoefent. Maar het is wel een feit dat je voor een soortelijke job in de privésector vaak minder royaal betaald krijgt dan bij de overheid. Zo verdient een hr-medewerker met vijf jaar ervaring en een bachelordiploma in de privé gemiddeld 2.111 euro bruto, terwijl een ambtenaar in een hr-functie met evenveel anciënniteit en hetzelfde diploma maandelijks 2.354 euro op zijn rekening ziet verschijnen (bron: Salariskompas 2017). Dus wil je meer loon voor hetzelfde werk, hou dan de vacatures bij de overheid in de gaten.
Met een job in het bank- of verzekeringswezen verdien je gemiddeld 3.812 euro bruto (bron: Salariskompas 2017). Als bankbediende, beleggingsadviseur, salesmedewerker bij de bank of private banker heb je het dus mooi voor elkaar. Voor je jouw huidige job laat vallen om in de financiële sector te beginnen solliciteren, moet je wel weten dat bankbedienden en verzekeringsmakelaars regelmatig ’s avonds en in het weekend moeten werken. Maar je mag die uren wel met surplus recupereren tijdens de week, wat heel mooi is meegenomen. Bovendien kan je rekenen op extra vakantiedagen, de zogenaamde bank holidays. Je hebt dus gemiddeld 29 dagen vrijaf in plaats van de gebruikelijke 20.
Hoort jouw werkgever niet bij de best betaalde sectoren in België, maar wil je toch niet van job veranderen? Dan loont het misschien wel om je dienstregeling aan te passen. Als je ’s avonds, ’s nachts of in het weekend werkt, kan je namelijk vaak rekenen op een mooie bonus. Je verdient dus méér geld om evenveel uren te presteren. Als startende verpleegkundige met een bachelordiploma kan je bijvoorbeeld rekenen op een bruto basisloon van 2.319 euro (bron: loonbarema vanaf 01/06/2017). Maar werk je op zaterdag, dan heb je recht op een toeslag van 26%. Je krijgt 56% extra voor de uren die je werkt op een zon- of feestdag, 35% voor nachtwerk en 20% voor het werk gepresteerd tussen 19u en 20u. Dat kan dus mooi oplopen.
31 juli 2019Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Acht op de tien ingenieurs zijn tevreden met hun job. Dat is ruim 10 procent meer dan de gemiddelde werknemer. Maar ingenieurs blijven erg schaars ...
Er zijn redenen waarom werkgevers een loonsverhogingen toekennen. Toch lijken zij in toenemende mate gelinkt te worden aan individuele prestaties.
Is jouw baas ook verliefd op zichzelf en zijn glansprestaties? Hoe ga je als werknemer best om met zo’n aparte persoonlijkheid?
We vroegen een 28-jarige begeleidster buitenschoolse kinderopvang naar haar job (halftijds) en hoeveel zij daar maandelijks mee verdient...
Als er op de arbeidsmarkt één hardnekkige vorm van discriminatie blijft opspelen, dan is het die ten aanzien van oudere kandidaten...
Dankzij de creativiteit en passie van Evy, Koen en Christophe van Arvesta wordt de landbouw elke dag een stukje groener.
Wil je als sollicitant een goede beurt maken op de vacaturemarkt? Dan moet je over heel wat AQ beschikken. Wat is het en waarom is het zo belangrijk?
Bij zelfsturing krijgen werknemers meer verantwoordelijkheid over hun werk en het behalen van resultaten. Klinkt mooi, maar hoe werkt dit in de praktijk?
Wat kan je nu ondernemen als je geen antwoord krijgt op een sollicitatiebrief? En wat als je discriminatie vermoedt?
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Acht op de tien ingenieurs zijn tevreden met hun job. Dat is ruim 10 procent meer dan de gemiddelde werknemer. Maar ingenieurs blijven erg schaars ...
Er zijn redenen waarom werkgevers een loonsverhogingen toekennen. Toch lijken zij in toenemende mate gelinkt te worden aan individuele prestaties.
Het aantal vacatures bij bedrijven stijgt met bijna een kwart. Dat blijkt uit cijfers van Statbel voor het eerste kwartaal van 2021.
Meer dan 1 op de 7 werknemers heeft last van burn-outklachten en hun aantal stijgt zienderogen... Journalist Marijn schreef er een anti-zelfhulpboek over.
Dreigen, manipuleren, kleineren. Het komt in meer bedrijven voor dan we denken. Het is niet ideaal, natuurlijk. Maar wat kun je eraan doen?
Het beroep van bewaking- en beveiligingsagent zit al jaren in de lift. Maar welke eigenschappen zijn écht cruciaal voor de job?
De klein- en groothandel is de grootste sector in onze nationale economie op het vlak van tewerkstelling. Hoeveel verdienen zij die er werken?
Jonge werkzoekenden verkiezen meer dan een aantrekkelijk salaris. Interessant werk én een goede work-life balans blijken talent aan te trekken ...
Paradoxaal genoeg blijkt dat hoe minder uren je werkt, hoe meer je gedaan krijgt! Op één voorwaarde toch: dat je je werk echt graag doet.