Zelfstandigen en bijberoep Vorige

1 van 184

Volgende

Flexi-job vs. onbelast bijverdienen: waar houd je het meest aan over?

Wil je een centje bijverdienen? Dan kun je plussen, ook wel onbelast bijverdienen genoemd, of kiezen voor een flexi-job. Natuurlijk wil je zoveel mogelijk overhouden en zo weinig mogelijk belastingen betalen, maar dan moet je wel weten wat je het meeste oplevert...

8 augustus 2019

Delen

Als je gaat plussen, kun je tegen betaling klusjes doen voor vrienden, buren of verenigingen zoals de lokale voetbalclub of de jeugdbeweging. En dat zonder dat je iets moet afgeven aan de fiscus of de sociale zekerheid. Toch als je je houdt aan twee voorwaarden: het moet gaan om een toegelaten activiteit, én je mag niet meer dan 6.250 euro per jaar verdienen. Let wel: wie wil plussen, bouwt geen extra pensioenrechten op.

Nog een klein nadeel: niet iedereen mag zomaar plussen. Voor occasionele diensten aan particulieren en voor verenigingswerk moet je een betaalde job hebben. Wie valt meteen uit de boot? Studenten, huisvrouwen, huismannen en werkzoekenden. Nog iets om rekening mee te houden: wil je een klusje doen, dan moet je tussen twaalf en negen maanden vóór de opdracht minstens vier vijfde hebben gewerkt. Voor zelfstandigen geldt nog een andere regel: de bijklusactiviteit mag niets te maken hebben met de zelfstandige activiteit. Ben je loodgieter? Dan mag je geen nieuwe leidingen leggen bij de buren onder het mom van ‘plussen’.

Een alternatief: de flexi-job

Naast plussen heb je ook de flexi-job. Daarmee kun je een centje bijverdienen in de horeca of de detailhandel. Denk maar aan de buurtwinkel, de bakker, de slagerij, ... Per uur krijg je minsten 10,08 euro betaalt, wat eveneens het brutoloon is. Als flexi-jobber betaal je namelijk geen belastingen.

Het grootste voordeel aan een flexi-job is dat je wél sociale rechten opbouwt. Een werkloosheidsuitkering, pensioen, vakantiedagen, ... Maar alleen als je nog niet op pensioen bent.

Maar er zijn ook voorwaarden waar je aan moet voldoen als je als flexi-jobber aan de slag wilt gaan: je moet minstens vier vijfde werken voor één of meerdere werkgevers. Zelfstandigen komen hierdoor dus niet in aanmerking.

Op pensioen?

Als gepensioneerde kun je zowel kiezen voor het plussen als voor een flexi-job. Belangrijk om te weten is dat beide inkomens – de 6.250 euro onbelast bijverdienen en het loon van de flexi-job – gezien worden als een beroepsinkomen. Dat wil zeggen dat je goed moet nagaan of je niet méér verdient dan toegelaten is. Is dat wel het geval, dan zal je een deel van je pensioen moeten afgeven.

Heb je een loopbaan van 45 jaar of ben je 65 jaar oud? Dan zijn er geen grenzen en mag je onbeperkt bijverdienen zonder bang te zijn dat je een deel van je pensioen verliest.

(dt/em) - Bron: De Tijd

Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière

Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte

Aanbevolen jobs

Wij jij ook meer verdienen, leukere collega's of minder file ?