Wat zijn jouw extralegale voordelen waard?
Extralegale voordelen maken bij starters gemiddeld 8 procent van het jaarsalaris uit. Wie aan de top staat, krijgt gemiddeld 22 procent van zijn loonpakket in deze vorm. Enkele voorbeelden.
Alles wat je wilt weten over een gsm als extralegaal voordeel…
Wat?
Werkgever kent zijn werknemer gsm en abonnement toe.
Wie?
44 procent van bedrijven kent dit toe aan de gewone professionals, 83 procent aan de verkopers, 95 procent aan de directieleden.
Hoeveel?
Doorsnee werknemers mogen gemiddeld voor 62 euro per maand bellen, sales voor 108 euro, general managers voor 207 euro.
Nieuw?
Eind 2009 werd een forfaitaire belasting van 12,50 euro per maand aangekondigd voor wie ook privé met zijn bedrijfsgsm belt. Dat plan is intussen weer ingetrokken.
(ks)
Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
-
Extralegale voordelen doorstaan de crisis
Belgen zijn verknocht aan de gsm, maaltijdcheques en andere extralegale voordelen die ze van hun werkgever bovenop hun loon krijgen. Zozeer dat zelfs in crisistijd bedrijven niet aan deze extra’s raken. Integendeel: extralegale voordelen zitten in de lift. Maar de fiscus kijkt nauwlettend toe.
-
Baas controleert personeel via gsm
Er is een nieuw type gsm ontwikkeld waarmee wantrouwige bazen in de gaten kunnen houden wat hun medewerkers uitspoken.
-
Hoe herken je cybercriminaliteit op het werk?
Niet alleen de gewone mens, maar ook bedrijven moeten opboksen tegen computercriminelen. Hoe pakken zij dit aan? Enkele tips om dit fenomeen te herkennen.
-
10 manieren om weer verliefd te worden... op je job
Hoe vaak lunch je achter je bureau omdat je anders in tijdnood komt? Bruce Daisley wil in het boek 'Plezier in je werk' aantonen dat het ook anders kan.
-
Wat vindt de jobkandidaat belangrijk in post-Covid-19?
Aaanwerving van sollicitanten in het post-Covid-19 gaan gepaard met nieuwe verwachtingen, bij werkgevers én werknemers...
-
Mag een jobstudent overuren maken?
Als je jonger bent dan 18 jaar, mag je in principe geen overuren maken. Je mag alleen overuren maken als er een duidelijke reden is, bijvoorbeeld een plotse of onverwachte toename van de hoeveelheid werk.
-
Mag ik overuren doen of ’s nachts werken als ik zwanger ben?
Ik werk 's avonds, in shiften of heb 's avonds overuren te doen; mag dat wanneer ik op mijn laatste acht weken van mijn zwangerschap ben?
-
10 makkelijke anti-stress tips voor op je werk
Ga je soms met tegenzin naar het werk? En kom je ’s avonds uitgeput en futloos thuis? Dan is stress waarschijnlijk de grote boosdoener.
Artikels zoeken
Aanbevolen jobs
Wil jij ook meer verdienen, leukere collega's of minder file ?
Voeg je CV toe
Jobs voor jou zal je betere jobs suggereren gebaseerd op je opleiding, vaardigheden en werkervaring.